Curso de habilidades directivas PDF Download
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Author: CEAC.
Publisher:
ISBN: 9788439441779
Category :
Languages : es
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Book Description
Author: CEAC.
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ISBN: 9788439441779
Category :
Languages : es
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Author: Noemí López Juan
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ISBN: 9788439406426
Category :
Languages : es
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Author: Luis Puchol Moreno
Publisher: Ediciones Díaz de Santos
ISBN: 8499691137
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 591
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Book Description
Este libro nació del empeño de un grupo de docentes universitarios que también practican la consultoría de empresas, con el propósito de ofrecer a quienes ejercen, o se preparan a ejercer la gestión, unos conocimientos, unas técnicas y unas actitudes que les ayudarán a incrementar su eficacia y su eficiencia como gestores en empresas públicas y privadas. Algunas de estas materias se enseñan en las carreras de Administración y Dirección de Empresas, de Ingeniería de Gestión, de Psicología, Sociología, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, así como en los cursos Master correspondientes, pero en general lo suelen hacer de un modo teórico y poco aplicable a la realidad de la gestión empresarial. El empeño de los autores ha consistido en ofrecer a sus destinatarios unas herramientas de gestión, que superen su papel meramente utilitario ,y que incidan igualmente en el dominio de los conocimientos y en el de las actitudes. Cada habilidad constituye un capítulo independiente que consta de una parte teórica, unas herramientas de gestión, unas reflexiones y unos ejercicios. Se ha procurado que el libro cubra toda el área de las habilidades directivas, huyendo de solapes y de lagunas, difíciles de evitar cuando son varios los autores. Los autores hablan con su lenguaje y desde su experiencia, lo que contribuye a darle al texto una variedad infrecuente en libros de un solo autor.
Author: Enrique Ruz Escobar
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : es
Pages : 397
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Author: P. Medardo Vasquez Galindo
Publisher: Independently Published
ISBN: 9781090381873
Category : Education
Languages : es
Pages : 186
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Este libro ofrece la recopilación de EXÁMENES FINALES RESUELTOS del curso de DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS perteneciente a la FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS y que fueron tomados en semestres anteriores a diferentes estudiantes universitarios. Constituye la segunda parte de este curso para complementar la primera parte contenida en el libro sobre exámenes parciales resueltos que publicamos en una primera instancia. De esta manera quedaría completada una compilación sobre exámenes de todo el curso completo.Los ejercicios de estos exámenes pueden ser útiles para comprobar si el estudiante ha asimilado los conceptos y técnicas que ha estudiado. Se recomienda que el estudiante resuelva el solo los ejercicios antes de mirar las soluciones.Creemos que estos exámenes resueltos serán de gran ayuda para que los estudiantes eleven su nivel académico, mejoren sus calificaciones y logren avanzar en el desarrollo de su carrera profesional.También puede ser de ayuda para los docentes que quisieran tomar el enunciado de estos ejercicios para desarrollarlos en clase o para considerarlos como parte de los exámenes que van ha elaborar para evaluar a sus alumnos.Este libro servirá a los empresarios en general que quieran tener bases firmes y solidas en que basarse para la toma de decisiones en sus empresas al tener conocimientos de los diferentes ideas y pensamientos que se implantan en las universidades. Un empresario no necesita ser experto en ninguna de los cursos que se enseñan en las universidades, pero sí debe desarrollar su inteligencia financiera para aprovechar mejor las oportunidades de crecimiento y expansión, controlar mejor sus costos, aumentar sus ganancias y conocer el verdadero valor de su empresa para hacerla más efectiva.Esta publicación también será útil a los estudiantes que han pasado por las aulas universitarias ya que les servirá para que repasen las enseñanzas que adquirieron en la universidad y así les ayude a reflexionar cómo enfrentar los problemas y situaciones complicadas con los que tendrá que lidiar como emprendedores o líderes de una compañía.
Author: J. D. Roman
Publisher: LibrosEnRed
ISBN: 1597540080
Category :
Languages : es
Pages : 186
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Manual de apoyo para formadores que cubre nueve habilidades basicas de management. Permite extraer ejercicios, transparencias y tests. Este libro ha servido de base para cursos de desarrollo de competencias directivas en grandes multinacionales. Las habilidades: Urgente vs. Importante Presentaciones efectivas La comunicacisn Dominar el estris Liderazgo vs. Gestisn Equipo vs. Grupo Herramientas de resolucisn de problemas Creatividad Negociacisn son objeto de reflexisn y ejercicio, capmtulo tras capmtulo. Se trata de una obra didactica, interactiva e indispensable para todos los miembros del nivel directivo de una empresa, asm como para quienes aspiran a incorporarse a il.
Author: Puchol Moreno, Luis
Publisher: Ediciones Díaz de Santos
ISBN: 8490521484
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 468
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Este libro, que alcanza la cuarta edición, nació con el ánimo de ofrecer a quienes ejercen o se preparan para ejercer la gestión, unos conocimientos, unas técnicas y unas actitudes que les ayuden a incrementar su e?cacia y su e?ciencia como gestores de empresas públicas y privadas. Algunas de estas materias seenseñan en las carreras de Administración y Dirección de Empresas, de Ingeniería de Gestión, de Psicología, Sociología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, y Ciencias del Trabajo, así como en los cursos Máster correspondientes, pero en general lo suelen hacer de un modo teórico y poco aplicable a la realidad de la gestión empresarial. El empeño de los autores ha consistido en ofrecera sus destinatarios unas herramientas de gestión que superen su papel meramente utilitario y que incidan igualmente en el dominio de los conocimientos y enel de las actitudes. El libro abarca los siguientes temas. Parte Primera Paraentender la Comunicación interna en la empresa. Herramientas de ComunicaciónInterpersonal. Atención de Quejas y reclamaciones. El arte de entrevistar. Reuniones efectivas. Hablar a un público. Parte Segunda La toma de decisión. Decisiones creativas. Cómo introducir cambios en las organizaciones. Parte Tercera Liderazgo e?caz. La motivación de los colaboradores. La gestión de proyectos. Trabajo en equipo y equipos de trabajo. La gestión de la diversidad. ParteCuarta La gestión del tiempo. La delegación.
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Languages : es
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Author: David Whetten
Publisher: Pearson Educación
ISBN: 9789702605799
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 722
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Habilidades personales - Desarrollo del autoconocimiento - Manejo de estrés personal - Solución analítica y creativa de problemas - Coaching, consultoría y comunicación de apoyo - Ganar poder e influencia - Motivación a los demás - Manejo de conflictos - Facultamiento y delegación - Formación de equipos efectivos y trabajo en equipo - Liderear del cambio positivo - Habilidades específicas de comunicación.
Author: Beatriz Peña Acuña
Publisher: Dykinson
ISBN: 8490858403
Category : Business communication
Languages : es
Pages : 146
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El libro, Dirección de Comunicación y Habilidades Directivas, se caracteriza por ser de interés tanto para los estudiantes de la materia, como para todos aquellos profesionales que sean conscientes de la importancia en la gestión empresarial, de una correcta y efectiva estrategia de comunicación y de una adecuada gestión de las habilidades directivas de los recursos humanos de una empresa. Este libro, derivado de todo ese trabajo conjunto, está concebido, en su primera parte, como una introducción y profundización en la Dirección de Comunicación en el mundo de la empresa, que tiene el objetivo de descubrir los principales ámbitos de actuación de un Director de Comunicación (Dir- Com): la comunicación interna y externa y su relación con la gestión del conocimiento; las estrategias de comunicación actuales que se decantan por la comunicación a través de las plataformas virtuales y las redes sociales; la consolidación de la imagen de la empresa y de sus directivos; y el estudio de las últimas tendencias en la investigación dentro del mundo de la Comunicación. En la segunda parte se profundiza en un área fundamental en la gestión empresarial: el liderazgo y las habilidades directivas de los recursos humanos de una empresa. Por un lado se describen, de forma cronológica, las principales teorías de liderazgo que se han implantado en la gestión de recursos en el ámbito empresarial, y por otro se describen algunas competencias concretas, y habilidades, que el directivo debe desplegar en su actuación diaria, se atiende a la importancia de las competencias de comunicación interpersonal y se presentan cuestiones más recientes, como es el coaching empresarial o la creatividad orientada a la innovación. En definitiva, se trata de un trabajo actual y profundo, que espero que el lector disfrute, y que al mismo tiempo pueda enriquecerse con su contenido.
