Estabilidad en el empleo PDF Download
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Author: Joaquín Pérez Rey
Publisher:
ISBN:
Category : Law
Languages : es
Pages : 158
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Book Description
La estabilidad en el empleo constituye un principio capital de las relaciones laborales que da sentido a muchas de las garantías que prevé el sistema jurídico-laboral. Sin embargo, este principio se encuentra muy deteriorado debido a la generalización de la contratación precaria que asola el mundo del trabajo y que se percibe con especial intensidad en el caso español, donde el uso de la contratación temporal es extremadamente alto y muy superior a lo habitual en otros países europeos. La presente monografía aborda, desde una perspectiva jurídica crítica y novedosa, el contenido y las implicaciones de la estabilidad en el empleo y su relación con la contratación temporal, recuperando su vigencia y analizando de forma rigurosa los más recientes cambios normativos y los instrumentos que pretenden impulsar un mayor uso de la contratación indefinida. Se trata de una obra de la máxima actualidad política y jurídica, de consulta imprescindible para todos aquellos interesados en uno de los problemas más acuciantes a los que se enfrenta el Derecho del Trabajo en la actualidad.
Author: Joaquín Pérez Rey
Publisher:
ISBN:
Category : Law
Languages : es
Pages : 158
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Book Description
La estabilidad en el empleo constituye un principio capital de las relaciones laborales que da sentido a muchas de las garantías que prevé el sistema jurídico-laboral. Sin embargo, este principio se encuentra muy deteriorado debido a la generalización de la contratación precaria que asola el mundo del trabajo y que se percibe con especial intensidad en el caso español, donde el uso de la contratación temporal es extremadamente alto y muy superior a lo habitual en otros países europeos. La presente monografía aborda, desde una perspectiva jurídica crítica y novedosa, el contenido y las implicaciones de la estabilidad en el empleo y su relación con la contratación temporal, recuperando su vigencia y analizando de forma rigurosa los más recientes cambios normativos y los instrumentos que pretenden impulsar un mayor uso de la contratación indefinida. Se trata de una obra de la máxima actualidad política y jurídica, de consulta imprescindible para todos aquellos interesados en uno de los problemas más acuciantes a los que se enfrenta el Derecho del Trabajo en la actualidad.
Author: González Nieves González N.
Publisher:
ISBN:
Category : Employment stabilization
Languages : es
Pages : 208
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Author: Francisco Pérez Mackenna
Publisher:
ISBN:
Category : Employment stabilization
Languages : es
Pages : 44
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Author: Rodolfo A. Nápoli
Publisher:
ISBN:
Category : Employment stabilization
Languages : es
Pages : 348
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Author: Camacho-Ramírez, Adriana
Publisher: Editorial Universidad del Rosario
ISBN: 9587840089
Category : Law
Languages : es
Pages : 104
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Tradicionalmente en el ordenamiento jurídico colombiano se había otorgado protección especial para personas que se encontraban en alguna condición o circunstancia especial y la ley señalaba expresamente en qué casos o momentos procedía. Hoy en día, existen adicionalmente otras manifestaciones de fueros o protecciones de estabilidad laboral reforzada que, a pesar de no ser de creación legal, sino jurisprudencial, se deben atender con todo su rigor, haciendo frente a los problemas en la práctica jurídica e inseguridad y confusión entre los empresarios. El análisis de los nuevos fueros así como los problemas que hoy se presentan son el objeto de esta investigación. Para su desarrollo se utilizó el método inductivo y la información principal se extrajo del análisis de las sentencias más importantes sobre los temas tratados. Con esos datos se empleó el método deductivo para plantear los problemas que actualmente se presentan, sobre todo desde el punto de vista empresarial. Para lograr el objetivo de esta obra se diferenciaron los cuatro nuevos fueros y se creó una estructura de análisis homogénea que parte del marco normativo, seguida de la explicación de la jurisprudencia fundamental, su respectivo análisis y finaliza con la aplicación práctica de estos fueros.
Author: Hugo Ítalo Morales
Publisher:
ISBN: 9789682420580
Category :
Languages : es
Pages : 112
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Author: Adriana, Camacho-Ramírez
Publisher: Editorial Universidad del Rosario
ISBN: 9587842928
Category : Law
Languages : es
Pages : 109
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Tradicionalmente en nuestro ordenamiento jurídico se había otorgado protección especial para algunas personas que se encontraban en alguna condición o circunstancia especial y la ley señalaba expresamente en qué casos o momentos procedía. Hoy día existen adicionalmente otras manifestaciones de fueros o protecciones de estabilidad laboral reforzada que, a pesar de no ser de creación legal, sino jurisprudencial, se deben atender con todo su rigor, haciendo frente a los problemas en la práctica jurídica e inseguridad y confusión entre los empresarios. El análisis de los nuevos fueros, así como los problemas que hoy se presentan son el objeto de esta investigación. El público a quien va dirigido son abogados, jueces, personal de recursos humanos, docentes, estudiantes y en general a cualquier trabajador. Para su desarrollo se utilizó el método inductivo y la información principal se extrajo del análisis de las sentencias más importantes sobre los temas tratados. Con esos datos empleamos el método deductivo para plantear los problemas que hoy en día se presentan sobre todo desde el punto de vista empresarial. Para lograr el fin de la obra hemos diferenciado los cuatro nuevos fueros y hemos creado una estructura relativamente homogénea para todos que inicia con su marco normativo seguido de la explicación de la jurisprudencia fundamental y actualizada, y de su análisis, para terminar con nuestras reflexiones y conclusiones del desarrollo de esos pronunciamientos en la práctica.
Author: Luis Enrique de la Villa
Publisher:
ISBN:
Category : Labor laws and legislation
Languages : es
Pages : 42
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Author: Universidad Nacional de La Plata. Instituto de Derecho del Trabajo y de la Previsión Social
Publisher:
ISBN:
Category : Job security
Languages : es
Pages : 310
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Author: Ignasi Beltran de Heredia Ruiz
Publisher: Aranzadi
ISBN: 9788499038834
Category : Law
Languages : es
Pages : 402
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Este estudio trata de demostrar que el concepto de «estabilidad en el empleo» está desvinculado de la duración temporal o indefinida del contrato y que, en cambio, se refiere estrictamente a la preservación del negocio jurídico. A la luz de este enfoque, se analizan las diversas manifestaciones que, desde la perspectiva del trabajador y del empresario, promueven la continuidad, con el objeto de sistematizarlas y evaluar la intensidad con la que se persigue este objetivo en el ordenamiento jurídico español. Para llevar a cabo esta tarea, el trabajo parte de la contextualización de la estabilidad en el empleo desde la perspectiva constitucional y, particularmente, del derecho al trabajo. A continuación, se centra, por un lado, en evaluar si opera como un principio jurídico conformador del Derecho del Trabajo; y, por otro, en identificar y analizar de forma ordenada y exhaustiva las reglas jurídico-positivas que, a partir de la reforma de 2010, están impregnadas de esta «idea» de conservación (continuidad del contrato a pesar de su nulidad parcial y en determinados casos de cambio de empresario, la limitación temporal del período de prueba, la tácita reconducción, el «ius variandi», la modificación sustancial de las condiciones de trabajo, la suspensión de la relación de trabajo y la extinción causal). También se analiza qué incidencia tiene la estabilidad en la naturaleza jurídica del contrato de trabajo y cómo afecta en la configuración dogmática de las facultades de alteración unilateral y sobrevenida reconocidas a ambos contratantes, defendiendo que el fundamento es común y radica en el art. 35 de la Constitución.
