Parcours professionnel des sages-femmes diplômées de l'école de Toulouse depuis 2007

Parcours professionnel des sages-femmes diplômées de l'école de Toulouse depuis 2007 PDF Author: Laure Monestié
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Languages : fr
Pages : 160

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Parcours professionnel des sages-femmes diplômées de l'école de Toulouse depuis 2007

Parcours professionnel des sages-femmes diplômées de l'école de Toulouse depuis 2007 PDF Author: Laure Monestié
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Languages : fr
Pages : 160

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Le parcours professionnel des sages-femmes

Le parcours professionnel des sages-femmes PDF Author: Manon Pesenti
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Languages : fr
Pages : 97

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Objectifs de l'étude : La profession de sage-femme est actuellement en pleine évolution. L'objectif de cette étude était de décrire le parcours d'activité des sages-femmes inscrites à l'Ordre départemental du Doubs. Puis dans un objectif secondaire, nous souhaitions décrire plus précisément le parcours des sages-femmes diplômées entre 2010 et 2014. Matériel et méthodes : II s'agit d'une étude rétrospective descriptive menée du 1er août 2014 au 15 septembre 2014 à propos de 151 sages-femmes inscrites à l'Ordre départemental du Doubs. Résultats : Notre étude a permis de décrire les changements liés à l'entrée dans la profession de sage-femme, dans leurs carrières ainsi que leurs interruptions d'activité. A partir de 2010, l'entrée dans la profession serait plus délicate ainsi les jeunes diplômés sont plus nombreux à s'installer en libéral dès leur sortie de l'école. Les sages-femmes ont toujours été mobiles. Le nombre de sages-femmes au chômage a augmenter depuis 2013 et touche principalement les jeunes diplômés. Conclusion : Cette étude montre la complexité de ces changements dans la profession, ainsi il est difficile de se projeter dans l'avenir. La profession de sage-femme est dans une période de changement.

Du diplôme à la profession

Du diplôme à la profession PDF Author: Angélique Schmitt
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Languages : fr
Pages : 132

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@Dans quelle mesure la professionnalisation sage-femme dispensée à l'école nous prépare-t-elle à l'exercice de notre profession ?Et tout d'abord, peut-on à proprement parler de professionnalisation concernant la formation initiale de sage-femme? Au terme de notre étude, nous pouvons affirmer que oui : l'activité de sage-femme comporte tous les critères qui définissent une profession comme telle. Aussi, la formation initiale de sage-femme consiste bien en une professionnalisation des étudiants qu’elle forme. Cette professionnalisation est essentielle à la profession : elle garantit finalement la compétence de ses membres et les prépare à l'exercer. La profession occupe une place importante dans la vie de l'individu. Aussi une formation de qualité concourre à son bien-être puisque plus elle est performante, plus l'individu le sera et mieux il se sentira dans son travail. Mais qu’en est-il en réalité ? Quels sont les résultats effectifs de cette professionnalisation ? De quelle façon est vécue la première expérience professionnelle ? C'est à partir du vécu, des facilités et/ou difficultés éprouvés et relatés de leur première année de vie professionnelle, qu’une centaine de jeunes sages-femmes diplômées en 2007 nous a permis de répondre à ces questions : enseignement déclaré satisfaisant par la majorité, peu de difficultés pratiques, d’intégration, d'adaptation, de responsabilité...Cependant, certaines gênes ont été éprouvées par ces jeunes sages-femmes en lien avec des points faibles de la formation : les sages-femmes se sentent moins à l'aise dans les domaines où elles se sentent le moins bien formées... Mais malgré tout, elles nous font part de la résolution rapide de leur(s) difficulté(s) et d'un vécu majoritairement positif de cette première année...Ce qui se relie inexorablement à la qualité de la professionnalisation initiale dispensée à l'école de sages-femmes !

Quelle insertion professionnelle pour les jeunes diplômé(e)s sages-femmes ?

Quelle insertion professionnelle pour les jeunes diplômé(e)s sages-femmes ? PDF Author: Clémence Piveteau
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Languages : fr
Pages : 154

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Entre 2000 et 2010, le contexte de l'emploi en France a connu une nette évolution, passant d'une situation de plein emploi, à une période moins propice après la crise économique et financière de 2007. Notre étude vise à comparer l'insertion professionnelle de sages-femmes diplômées dans les années 2000 à celle de sages-femmes diplômées 10 ans plus tard à l'échelle de l'école de Nantes. Nous avons ensuite comparé nos résultats locaux à ceux de l'étude réalisée au niveau national sur ce sujet par le Conseil de l'Ordre des Sages-femmes en octobre 2014. La profession de sage-femme semble nouvellement connaître des difficultés à l'insertion sur le marché du travail. Depuis quelques années, le marché du travail est devenu dual. D'un côté, les sages-femmes installées en emploi stable, de l'autre les sages-femmes nouvellement diplômées ou confrontée à une mobilité en cours de carrière professionnelle, pour lesquelles l'insertion professionnelle est maintenant devenue de plus en plus longue, avec l'enchaînement d'une multitude de contrats à durée déterminée sans visibilité future. Se pose aujourd'hui la question de l'adéquation entre le nombre de professionnels de santé formés par an (numérus clausus) et les besoins. Deux positions divergent : faut-il diminuer les effectifs de professionnels formés au vu des difficultés rencontrées sur le marché de l'emploi? Ou doit-on au contraire les maintenir en tenant compte de l'évolution de la profession vers un exercice de plus en plus libéral ? Le taux de chômage, bien que faible comparé aux taux nationaux toutes catégories confondues, évolue constamment depuis 2010. Ce sont surtout les sages-femmes en phase d'insertion professionnelle qui sont concernées. Les phases de chômage sont courtes, illustrant ici un chômage plutôt frictionnel que structurel, caractérisé par un ajustement permanent des effectifs aux besoins en établissements de santé

Intercultural Competence

Intercultural Competence PDF Author: Gerhard Neuner
Publisher: Council of Europe
ISBN: 9789287151704
Category : Language Arts & Disciplines
Languages : en
Pages : 152

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Childbirth and Authoritative Knowledge

Childbirth and Authoritative Knowledge PDF Author: Robbie E. Davis-Floyd
Publisher: Univ of California Press
ISBN: 0520918738
Category : Social Science
Languages : en
Pages : 525

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This benchmark collection of cross-cultural essays on reproduction and childbirth extends and enriches the work of Brigitte Jordan, who helped generate and define the field of the anthropology of birth. The authors' focus on authoritative knowledge—the knowledge that counts, on the basis of which decisions are made and actions taken—highlights the vast differences between birthing systems that give authority of knowing to women and their communities and those that invest it in experts and machines. Childbirth and Authoritative Knowledge offers first-hand ethnographic research conducted by anthropologists in sixteen different societies and cultures and includes the interdisciplinary perspectives of a social psychologist, a sociologist, an epidemiologist, a staff member of the World Health Organization, and a community midwife. Exciting directions for further research as well as pressing needs for policy guidance emerge from these illuminating explorations of authoritative knowledge about birth. This book is certain to follow Jordan's Birth in Four Cultures as the definitive volume in a rapidly expanding field. This title is part of UC Press's Voices Revived program, which commemorates University of California Press's mission to seek out and cultivate the brightest minds and give them voice, reach, and impact. Drawing on a backlist dating to 1893, Voices Revived makes high-quality, peer-reviewed scholarship accessible once again using print-on-demand technology. This title was originally published in 1999. This benchmark collection of cross-cultural essays on reproduction and childbirth extends and enriches the work of Brigitte Jordan, who helped generate and define the field of the anthropology of birth. The authors' focus on authoritative knowledge—the kn

Philosophy manual: a South-South perspective

Philosophy manual: a South-South perspective PDF Author: Chanthalangsy, Phinith
Publisher: UNESCO Publishing
ISBN: 9231010069
Category : Philosophy
Languages : en
Pages : 236

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Lifestyle Migration

Lifestyle Migration PDF Author: Michaela Benson
Publisher: Routledge
ISBN: 131710515X
Category : Social Science
Languages : en
Pages : 190

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Relatively affluent individuals from various corners of the globe are increasingly choosing to migrate, spurred on by the promise of a better and more fulfilling way of life within their destination. Despite its increasing scale, migration academics have yet to consolidate and establish lifestyle migration as a subfield of theoretical enquiry, until now. This volume offers a dynamic and holistic analysis of contemporary lifestyle migrations, exploring the expectations and aspirations which inform and drive migration alongside the realities of life within the destination. It also recognizes the structural conditions (and constraints) which frame lifestyle migration, laying the groundwork for further intellectual enquiry. Through rich empirical case studies this volume addresses this important and increasingly common form of migration in a manner that will interest scholars of mobility, migration, lifestyle and culture across the social sciences.

A Civil Society

A Civil Society PDF Author: James Smith Allen
Publisher:
ISBN: 9781496227782
Category :
Languages : en
Pages : 420

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A Civil Society explores the struggle to initiate women as full participants in the masonic brotherhood that shared in the rise of France's civil society and its "civic morality" on behalf of women's rights. As a vital component of the third sector during France's modernization, freemasonry empowered women in complex social networks, contributing to a more liberal republic, a more open society, and a more engaged public culture. James Smith Allen shows that although women initially met with stiff resistance, their induction into the brotherhood was a significant step in the development of French civil society and its "civic morality," including the promotion of women's rights in the late nineteenth century. Pulling together the many gendered facets of masonry, Allen draws from periodicals, memoirs, and archival material to account for the rise of women within the masonic brotherhood in the context of rapid historical change. Thanks to women's social networks and their attendant social capital, masonry came to play a leading role in French civil society and the rethinking of gender relations in the public sphere.

Contemporary Criminological Issues

Contemporary Criminological Issues PDF Author: Carolyn Côté-Lussier
Publisher: University of Ottawa Press
ISBN: 0776628720
Category : Social Science
Languages : en
Pages : 396

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Contemporary Criminological Issues tackles some of today’s most pressing social issues, from the criminalization of Indigenous peoples to interpersonal violence, border control, and armed conflicts. This book advances cutting-edge theories and methods, with the aim of moving beyond the scholarship that reproduces insecurity and exclusion. The breadth of approaches encompasses much of the current critical criminological scholarship, serving as a counterpoint to the growth of managerial and administrative criminologies and the rise of explicitly exclusionary and punitive state policies and practices with respect to ‘crime’ and ‘security.’ This edited collection featuring two books, one in English and one in French, includes important contributions to knowledge and public policy by eminent experts and emerging scholars. This book is published in English.