Le handicap dans le monde professionnel : témoignages de travailleurs handicapés PDF Download
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Author: Nathanaël Simeon
Publisher: Connaissances et Savoirs
ISBN: 9782753903029
Category :
Languages : fr
Pages : 109
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Book Description
Quel est le ressenti des travailleurs handicapés dans le monde du travail ? Comment et jusqu'à quel point la réaction des valides face au handicap influence la construction de leur identité professionnelle ? Cet ouvrage propose une étude empirique et qualitative de l'inclusion professionnelle de personnes handicapées. Il analyse comment ces dernières parlent de leur rapport aux normes sociales auxquelles elles ne correspondent pas, la façon dont elles vivent la place qui leur est attribuée par la société et comment cela peut influencer leur rapport au monde du travail. Il s'agit également de mettre en lumière les clefs de réussites permettant de réaliser une « bonne » inclusion professionnelle mais aussi d'apporter un éclairage sur la réalisation des objectifs de la loi de 2005 sur le handicap à travers le récit de quelques travailleurs handicapés et d'une base théorique non exhaustive. Cette étude micro-sociologique s'adresse autant aux entreprises désireuses de mener une politique active d'inclusion du handicap, aux travailleurs handicapés, qu'à de futurs travailleurs handicapés, associations ou parents de personnes handicapés qui souhaitent en savoir plus sur l'insertion professionnelle du handicap.
Author: Nathanaël Simeon
Publisher: Connaissances et Savoirs
ISBN: 9782753903029
Category :
Languages : fr
Pages : 109
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Book Description
Quel est le ressenti des travailleurs handicapés dans le monde du travail ? Comment et jusqu'à quel point la réaction des valides face au handicap influence la construction de leur identité professionnelle ? Cet ouvrage propose une étude empirique et qualitative de l'inclusion professionnelle de personnes handicapées. Il analyse comment ces dernières parlent de leur rapport aux normes sociales auxquelles elles ne correspondent pas, la façon dont elles vivent la place qui leur est attribuée par la société et comment cela peut influencer leur rapport au monde du travail. Il s'agit également de mettre en lumière les clefs de réussites permettant de réaliser une « bonne » inclusion professionnelle mais aussi d'apporter un éclairage sur la réalisation des objectifs de la loi de 2005 sur le handicap à travers le récit de quelques travailleurs handicapés et d'une base théorique non exhaustive. Cette étude micro-sociologique s'adresse autant aux entreprises désireuses de mener une politique active d'inclusion du handicap, aux travailleurs handicapés, qu'à de futurs travailleurs handicapés, associations ou parents de personnes handicapés qui souhaitent en savoir plus sur l'insertion professionnelle du handicap.
Author: Nathanaël Simeon
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 214
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Book Description
Author: Pascal Doriguzzi
Publisher: Editions L'Harmattan
ISBN: 2296297218
Category : Social Science
Languages : fr
Pages : 225
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Book Description
Objet-sujet d'enjeux sociaux et d'intérêts précis, la recherche en science sociale sur le handicap nécessite une approche pluridisciplinaire : histoire, science politique, sociologie, médecine, psychologie, droit ou économie. L'analyse des débats parlementaires et des lois sociales ne suffit donc pas pour rendre compte de la vie des hommes handicapés et du travail social sur le handicap. Ces lois sociales sont presque toujours le fruit d'événements politiques ou militaires. Cependant le droit encadre et organise l'existence des populations désignées comme "handicapées", la science politique rend compte de ces changements accompagnant ceux de la cité : se connaître, connaître sa place dans la société et les motifs de celle-ci représente un enjeu social pour les handicapés.
Author: Alban Alexandre Coulibaly
Publisher: Editions L'Harmattan
ISBN: 2296345255
Category : Social Science
Languages : fr
Pages : 144
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Book Description
Les conditions d'accès des personnes handicapées à un emploi en milieu ordinaire de travail, sont aujourd'hui encore, peu satisfaisantes en dépit des progrès indéniables accomplis notamment grâce à la loi du 10 juillet 1987 sur l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés. Cette loi a suscité beaucoup d'espoir mais la réalité du terrain est venue tempérer fortement celui-ci. Cette réflexion a pour objet de mettre à nu les difficultés d'application de cette loi en vue d'esquisser une série de propositions visant à améliorer le dispositif d'insertion socioprofessionnelle.
Author: Bureau international du travail
Publisher: International Labour Organization
ISBN: 9789222116393
Category : People with disabilities
Languages : fr
Pages : 64
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Author: Guy Tisserant
Publisher: Pearson Education France
ISBN: 2744065056
Category : Business & Economics
Languages : fr
Pages : 242
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Book Description
L'emploi des travailleurs handicapés est une véritable problématique, financière mais aussi éthique, pour les entreprises : pistes et solutions concrètes sont ici fournies pour répondre à toutes leurs questions et promouvoir l'intégration des travailleurs
Author: Gérard Duthil (enseignant-chercheur en sciences économiques).)
Publisher: L'esprit économique
ISBN: 2140273370
Category :
Languages : fr
Pages : 127
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Malgré les lois permettant leur insertion et limitant leur discrimination dans le domaine professionnel, les personnes handicapées, reconnues administrativement ou non, ont beaucoup plus de difficultés à trouver un emploi et à s'y maintenir que la population active totale. Les personnes handicapées sont bien loin de constituer une population homogène. Leur employabilité et leur vulnérabilité sur le marché du travail sont extrêmement variables d'un sous- groupe à un autre. La politique des quotas tend à être dénoncée aujourd'hui. Toutefois, le modèle de droits est-il pour autant plus efficace ? L'auteur présente une analyse approfondie de la problématique de l'insertion professionnelle de ces personnes en difficulté telle qu'elle se pose à nos sociétés dites évoluées et propose un ensemble de mécanismes et de dispositifs pertinents pour la valorisation de leurs compétences indéniables.
Author: Annick Charrière
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 90
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Author: Emmanuel Gorin
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 1728
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LA RECONNAISSANCE SOCIALE DES PERSONNES HANDICAPEES PASSE OBLIGATOIREMENT PAR UNE INTEGRATION PROFESSIONNELLE. EN EFFET, LA PLUPART DES PAYS ONT DANS LEUR CONSTITUTION RECONNU “ LE DROIT AU TRAVAIL POUR TOUT CITOYEN ”, ET ONT ENVISAGE A L'EGARD DES PERSONNES HANDICAPEES, UNE POLITIQUE D'EMPLOI ABOUTISSANT AFIN QU'ELLES PUISSENT CONTRIBUER ELLES AUSSI, A L'ESSOR ECONOMIQUE ET SOCIALE DE LA SOCIETE. CES POLITIQUES SE REALISENT DE DIFFERENTES MANIERES. LE TRAVAILLEUR HANDICAPE PEUT ETRE EMPLOYE DANS UNE ENTREPRISE ORDINAIRE ET EXERCER UNE ACTIVITE COMME TOUT AUTRE SALARIE VALIDE. SINON, UN MILIEU DIT “ PROTEGE ” LUI EST ALORS PROPOSE QUI LUI OFFRIRA UN ENCADREMENT SOCIAL ET PARFOIS MEDICAL PLUS APPROPRIE POUR SON EPANOUISSEMENT PERSONNEL. EN OUTRE, LE PROBLEME DU CHOMAGE ET PLUS GENERALEMENTCELUI DE L'EXCLUSION, SONT LES NOUVELLES DONNEES AVEC LESQUELLES LES DIFFERENTES NATIONS DOIVENT AUJOURD'HUI COMPOSER. PARTANT DE CE CONSTAT, IL EST DIFFICILEMENT CONCEVABLE QUE LES PERSONNES HANDICAPEES PUISSENT TROUVER AISEMENT UNE ACTIVITE PROFESSIONNELLE DANS UN MONDE OU LE FAIT DE TRAVAILLER POUR UNE PERSONNE EN PLEINE POSSESSION DE SES FACULTES PHYSIQUES ET MENTALES DEVIENT PRESQUE UN PRIVILEGE. DEVANT LE FAIBLE NIVEAU D'EMBAUCHE, LES TEXTES LEGISLATIFS SONT INTERVENUS EN FAVEUR DES PERSONNES HANDICAPEES ET ONT TENTE D'INCITER LES EMPLOYEURS A EMBAUCHER PLUS DE SALARIES “ DONT LES CAPACITES DE TROUVER OU DE CONSERVER UN EMPLOI SONT EFFECTIVEMENT REDUITES ”. CERTAINS PAYS ONT DONC INSTAURE UN SYSTEME DE QUOTA D'EMBAUCHE, D'AUTRES AU CONTRAIRE, ONT ETABLI UN CADRE LEGISLATIF PLUS LIBERAL, SANS QUOTA, BASE SUR L'INITIATIVE DES EMPLOYEURS. CETTE ETUDE SE PROPOSE D'ANALYSER L'EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPEES DANS LE CONTEXTE SOCIO-ECONOMIQUE ACTUEL. CELA EN DRESSANT UNE IMAGE REELLE ET COMPREHENSIBLE DE LA LEGISLATION, DES SYSTEMES ET SERVICES VISANT A L'INTEGRATION DES PERSONNES HANDICAPEES DANS LE MONDE DU TRAVAIL DE L'UNION EUROPEENNE, AINSI QUE DANS D'AUTRES PAYS INDUSTRIALISES. L'ETUDE FAIT UN RAPPORT COMPARATIF SUR L'EFFICACITE DES APPROCHES LEGISLATIVES ET ADMINISTRATIVES A REJOINDRE LES OBJECTIFS NATIONAUX. ELLE DECRIT LES TEXTES LEGISLATIFS, LES DOCUMENTS DE LA POLITIQUE NATIONALE, ET APPORTE DES PRECISIONS SUR L'APPLICATION EN PRATIQUE DES LOIS ETUDIEES DANS CHAQUE PAYS.
Author: Charlotte Malachowski Buhler
Publisher:
ISBN:
Category : Self-Help
Languages : en
Pages : 440
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