De Nuevo Sobre El Servicio Público PDF Download
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Author: Luis Martín Rebollo
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : en
Pages : 76
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Author: Luis Martín Rebollo
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : en
Pages : 76
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Author: Gaspar Ariño Ortiz
Publisher:
ISBN: 9788472484023
Category :
Languages : es
Pages : 277
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Author: Karlos Navarro
Publisher: Universidad Externado
ISBN: 9587729749
Category : Law
Languages : es
Pages : 284
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En esta obra, Luis Ferney Moreno y Karlos Navarro abordan la teoría de los servicios públicos desde su construcción teórica propia pero también comparada, en un ejercicio académico del mayor interés para todo aquel interesado en acercarse a la noción, evolución y características de los servicios públicos.
Author: Ricardo Uvalle Berrones
Publisher: Plaza y Valdes
ISBN: 9789688566664
Category : Education
Languages : es
Pages : 248
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Author: José Luis Rojas Plaza
Publisher: Independently Published
ISBN:
Category : Political Science
Languages : es
Pages : 0
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El presente estudio versa acerca de la vocación y esencia del servidor público, sus responsabilidades, obligaciones y deberes. Siguiendo los planteamientos de Max Weber se diferencia entre el político propiamente tal y el servidor público, los cuales seguirían una moralidad un tanto diferente. Dicha diferenciación sería, según el sociólogo alemán un fenómeno moderno al crearse un Estado de Derecho con una compleja administración pública a su servicio. Se estudian también algunos conceptos medulares tanto desde la perspectiva ética como del servicio público tales como la honestidad, la responsabilidad, la justicia y la finalidad del Estado en función del Bien común. Se analizan los deberes propios de los servidores públicos como la diligencia en el trabajo, la obediencia y respeto a la autoridad, la cooperación, entre otros muchos. Coherente con la explicitación de estos deberes, se analizarán las diferentes modalidades de corrupción que tanto afectan en la actualidad a la administración pública: soborno, dolo, enriquecimiento ilícito, extorsión, nepotismo, entre otros muchos. También se investigan las posibles causas y efectos de la corrupción. Asimismo, se toman en consideración las posibles medidas que pueden ayudar a combatir la corrupción. Se ilustra el análisis con una serie de texto de autores que han estudiado el tema. Nada es tan importante en la actualidad como la lucha por una sana administración y el combate contra la corrupción que tan gravemente la afecta.
Author: Pablo Salvador Coderch
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : en
Pages : 50
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Author: Jorge Enrique Romero Pérez
Publisher:
ISBN:
Category : Civil law
Languages : es
Pages : 48
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Author: Carlos Espinosa
Publisher: Ediciones Díaz de Santos
ISBN: 8499694691
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 14
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Introducción. Los trabajadores del sector público, algunas notas características: aversión al riesgo y el cambio; desarrollo de cierta inteligencia emocional; mayor peso de los conocimientos frente a los comportamientos; elección en el balance familia-trabajo; ambición y compromiso corporativo acotados. Servicios públicos, trabajadores públicos y modelo de Estado. Un nuevo horizonte en la gestión de personas en el sector público, etc.
Author:
Publisher:
ISBN:
Category : Administrative agencies
Languages : es
Pages : 276
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Considers how relations between public services and the public can be managed better and improved.
Author: Justo Eduardo, Araya Moreno
Publisher: J.M Bosch
ISBN: 8494809687
Category : Law
Languages : es
Pages : 180
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La presente publicación contiene tres estudios, todos ellos complementarios, sobre la nueva cultura y nuevos valores del empleo público que demanda la ciudadanía actual. Esta obra ofrece una reflexión sobre la función pública desde la perspectiva española, chilena y argentina, analizando éstas dos últimas, unas experiencias de caso de gran actualidad poniendo de relieve la primacía de lo público y de los nuevos valores que la refuerzan. Las tres aportaciones que integran este texto son a su vez el resultado de las ponencias de los autores, presentadas en el XXII congreso del CLAD celebrado en Madrid en noviembre de 2017. El empleo público meritocrático es necesario, pero debe ser enriquecido con los nuevos valores que fortalecen e incrementan los valores clásicos del sector público incluidos en el marco del paradigma de la gobernanza. La consolidación de este nuevo modelo de empleo público coadyuva sin duda al desarrollo de unas instituciones públicas acordes a los nuevos tiempos, orientadas a la consecución de los principios de transparencia, servicio y participación para el logro de una democracia de calidad.
