¿Trabajar fuera? PDF Download
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Author: Javier Arribas
Publisher: Editorial Almuzara
ISBN: 8483567482
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 176
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Book Description
Con un mercado laboral agónico, no es de extrañar que la expatriación sea una de las mayores preocupaciones en el mundo de los Recursos Humanos. Por primera vez, muchísimas compañías españolas, hasta ahora solo activas en el mercado doméstico, ven su salida a otros países como la mejor opción para seguir creciendo y desarrollándose. Ante esta situación tanto los profesionales de Recursos Humanos como toda aquella persona interesada en conocer las implicaciones de una asignación internacional necesitan estar al tanto de cuáles son los aspectos críticos a la hora de gestionar de manera eficaz la movilidad internacional. Para ello RED EXPAT, iniciativa española nacida en 2001, en la que participan los equipos de Recursos Humanos de más de 100 compañías, aproximadamente 450 profesionales de dicho sector, especializados en la gestión de movilidad internacional, se ha encargado de la coordinación de este manual práctico. En ¿Trabajar fuera? se encontrarán las mejores respuestas a preguntas tales sobre cómo llevar a cabo con éxito la expatriación de los empleados de una empresa a un puesto de trabajo en otro país, qué obligaciones fiscales, laborales y de Seguridad Social tienen la empresa y el trabajador, qué retribuciones, beneficios y seguros son los más apropiados, cómo encontrar una vivienda adecuada, qué problemas presenta si se muda con su familia o si hacen falta visados o documentos especiales, así como los aspectos claves en la incorporación a España de nacionales de otros países.
Author: Javier Arribas
Publisher: Editorial Almuzara
ISBN: 8483567482
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 176
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Book Description
Con un mercado laboral agónico, no es de extrañar que la expatriación sea una de las mayores preocupaciones en el mundo de los Recursos Humanos. Por primera vez, muchísimas compañías españolas, hasta ahora solo activas en el mercado doméstico, ven su salida a otros países como la mejor opción para seguir creciendo y desarrollándose. Ante esta situación tanto los profesionales de Recursos Humanos como toda aquella persona interesada en conocer las implicaciones de una asignación internacional necesitan estar al tanto de cuáles son los aspectos críticos a la hora de gestionar de manera eficaz la movilidad internacional. Para ello RED EXPAT, iniciativa española nacida en 2001, en la que participan los equipos de Recursos Humanos de más de 100 compañías, aproximadamente 450 profesionales de dicho sector, especializados en la gestión de movilidad internacional, se ha encargado de la coordinación de este manual práctico. En ¿Trabajar fuera? se encontrarán las mejores respuestas a preguntas tales sobre cómo llevar a cabo con éxito la expatriación de los empleados de una empresa a un puesto de trabajo en otro país, qué obligaciones fiscales, laborales y de Seguridad Social tienen la empresa y el trabajador, qué retribuciones, beneficios y seguros son los más apropiados, cómo encontrar una vivienda adecuada, qué problemas presenta si se muda con su familia o si hacen falta visados o documentos especiales, así como los aspectos claves en la incorporación a España de nacionales de otros países.
Author: Lesley Walls
Publisher: CRC Press
ISBN: 1315349167
Category : Technology & Engineering
Languages : en
Pages : 4767
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Book Description
The safe and reliable performance of many systems with which we interact daily has been achieved through the analysis and management of risk. From complex infrastructures to consumer durables, from engineering systems and technologies used in transportation, health, energy, chemical, oil, gas, aerospace, maritime, defence and other sectors, the management of risk during design, manufacture, operation and decommissioning is vital. Methods and models to support risk-informed decision-making are well established but are continually challenged by technology innovations, increasing interdependencies, and changes in societal expectations. Risk, Reliability and Safety contains papers describing innovations in theory and practice contributed to the scientific programme of the European Safety and Reliability conference (ESREL 2016), held at the University of Strathclyde in Glasgow, Scotland (25—29 September 2016). Authors include scientists, academics, practitioners, regulators and other key individuals with expertise and experience relevant to specific areas. Papers include domain specific applications as well as general modelling methods. Papers cover evaluation of contemporary solutions, exploration of future challenges, and exposition of concepts, methods and processes. Topics include human factors, occupational health and safety, dynamic and systems reliability modelling, maintenance optimisation, uncertainty analysis, resilience assessment, risk and crisis management.
Author: International Labour Office
Publisher:
ISBN: 9789220107539
Category : Employment (Economic theory)
Languages : en
Pages : 420
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Author: International Labour Office
Publisher:
ISBN: 9789220151471
Category :
Languages : es
Pages : 352
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Author: Stefano Bellomo
Publisher: Sapienza Università Editrice
ISBN: 8893772981
Category : Law
Languages : en
Pages : 260
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This collective work has the aim to bring together several contributions by scholars from different Countries through the leitmotif of the analysis of work through digital platforms, also in the light of the latest proposal for a European Union directive. The first section focuses on the analysis of digital platform work, in various aspects, including issues concerning the use of artificial intelligence. The second section analyses issues related to the development of workers’ rights through digital platforms. In the third section, the authors made considerations on the intervention of the draft directive on qualification.
Author: Natanael Méndez Matos
Publisher: Lulu.com
ISBN: 1304482790
Category : Law
Languages : es
Pages : 372
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Resulta irónico pensar, que los académicos e historiadores dominicanos en su visión general sobre la historia de la vida republicana de la nación, solamente reconozcan los siguientes períodos históricos; a saber: a).- Primera República del 1844; b).- Segunda República del 1865; c).- Tercera República del 1924; y d).- Cuarta República del 1966 hasta nuestros días presentes.. Ignorar en los anales de la histórica de la nación dominicana, el proceso político de la reconstrucción de la vida republicana, es ignorar el resurgimiento de la vida republicana, que conocemos como la Cuarta República comprendido en el período 1962-1963. Por Tanto, el Proyecto Político la Sexta República, es la única oportunidad que tiene el pueblo soberano de conquistar y restablecer el ordenamiento jurídico y los derechos conculcados en la Constitución del año 1963, mediante la Reconstrucción de un proyecto Nación definido en el contrato social proclamado en la "Sexta República".
Author:
Publisher:
ISBN:
Category : Social legislation
Languages : en
Pages : 506
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Author: United Nations. General Assembly
Publisher:
ISBN:
Category : Human rights
Languages : en
Pages : 28
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Author: International Labour Office
Publisher:
ISBN:
Category : Social security
Languages : un
Pages : 180
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Author:
Publisher:
ISBN:
Category : Public welfare
Languages : un
Pages : 252
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