La Gestion prévisionnelle dans les administrations publiques

La Gestion prévisionnelle dans les administrations publiques PDF Author: François Bodart
Publisher: Presses universitaires de Namur
ISBN: 2870375786
Category : Computers
Languages : fr
Pages : 159

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Book Description
De plus en plus, les villes et communes, les provinces mais aussi la plupart des organismes d’intérêt public sont confrontés tant à un accroissement de leurs missions qu’à une exigence accrue en matière de qualité de services, d’efficacité dans leur production et de transparence de gestion. A ces contraintes s’ajoutent de nouvelles pratiques des pouvoirs de tutelle, que cela soit en matière de communication ou d’évaluation. Force est de constater que les administrations publiques doivent faire face à cette situation sans pouvoir bénéficier d’une évolution correspondante des ressources nécessaires à la prise en charge de ces nouvelles contraintes. Pour pouvoir relever ce défi, il est nécessaire que les responsables politiques et les gestionnaires des administrations publiques, puissent disposer d’instruments de connaissance, d’évaluation et de visibilité leur permettant de piloter au mieux leur administration. Le présent ouvrage poursuit deux objectifs complémentaires : d’une part, fournir une introduction à la gestion prévisionnelle dans le secteur public, d’autre part, décrire les fonctionnalités et la méthodologie d’application du système logiciel, Kaïla, qui constitue un support direct à cette gestion. A cette fi n, les deux approches sont fortement imbriquées, reposent sur une pédagogie "par l’exemple", et fournissent, en outre, un environnement privilégié de mise en oeuvre de la méthode des "tableaux de bord prospectifs". L’ouvrage est préfacé par Mr. Philippe Courard, Ministre des Affaires intérieures et de la Fonction publique et Mr. Roger Bastin, Député Provincial honoraire.

La Gestion prévisionnelle dans les administrations publiques

La Gestion prévisionnelle dans les administrations publiques PDF Author: François Bodart
Publisher: Presses universitaires de Namur
ISBN: 2870375786
Category : Computers
Languages : fr
Pages : 159

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De plus en plus, les villes et communes, les provinces mais aussi la plupart des organismes d’intérêt public sont confrontés tant à un accroissement de leurs missions qu’à une exigence accrue en matière de qualité de services, d’efficacité dans leur production et de transparence de gestion. A ces contraintes s’ajoutent de nouvelles pratiques des pouvoirs de tutelle, que cela soit en matière de communication ou d’évaluation. Force est de constater que les administrations publiques doivent faire face à cette situation sans pouvoir bénéficier d’une évolution correspondante des ressources nécessaires à la prise en charge de ces nouvelles contraintes. Pour pouvoir relever ce défi, il est nécessaire que les responsables politiques et les gestionnaires des administrations publiques, puissent disposer d’instruments de connaissance, d’évaluation et de visibilité leur permettant de piloter au mieux leur administration. Le présent ouvrage poursuit deux objectifs complémentaires : d’une part, fournir une introduction à la gestion prévisionnelle dans le secteur public, d’autre part, décrire les fonctionnalités et la méthodologie d’application du système logiciel, Kaïla, qui constitue un support direct à cette gestion. A cette fi n, les deux approches sont fortement imbriquées, reposent sur une pédagogie "par l’exemple", et fournissent, en outre, un environnement privilégié de mise en oeuvre de la méthode des "tableaux de bord prospectifs". L’ouvrage est préfacé par Mr. Philippe Courard, Ministre des Affaires intérieures et de la Fonction publique et Mr. Roger Bastin, Député Provincial honoraire.

The Cornish Man's Adventures in Australia

The Cornish Man's Adventures in Australia PDF Author:
Publisher:
ISBN:
Category : Gold mines and mining
Languages : fr
Pages :

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La gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences dans les trois Fonctions publiques

La gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences dans les trois Fonctions publiques PDF Author: Serge Vallemont
Publisher:
ISBN: 9782701312521
Category :
Languages : fr
Pages : 229

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La gestion prévisionnelle encore trop peu usitée dans l'administration jusqu'à aujourd'hui est cependant en passe de devenir un outil incontournable pour une gestion dynamique des ressources humaines. Cette deuxième édition revue et augmentée répond à l'exigence qui s'impose désormais à l'administration de se doter d'une capacité à gérer les flux de personnels pour une meilleure adéquation des besoins et des ressources, mais aussi pour savoir anticiper sur les départs. Riche de son expérience de directeur du personnel d'une importante administration, Serge Vallemont nous donne des méthodes et des outils pour mieux appréhender et mettre en place une gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences. Comment organiser un recensement des compétences disponibles ? Comment utiliser et optimiser les données du fichier du personnel ? Quelles sont les techniques d'élaboration d'un bilan social ? Ce guide d'action sera directement utile à tous les responsables du personnel qui souhaitent mettre en œuvre une gestion moderne des ressources humaines.

Gestion dynamique de la fonction publique

Gestion dynamique de la fonction publique PDF Author:
Publisher:
ISBN: 9782110918864
Category :
Languages : fr
Pages : 0

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Social security and related matters

Social security and related matters PDF Author: Council of Europe
Publisher: Council of Europe
ISBN: 9789287140142
Category : Language Arts & Disciplines
Languages : en
Pages : 932

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This glossary will be a privileged tool of translators, experts and all those working in the field of social issues. About 15 000 primary entries and a total of 28 500 terms contribute to make this glossary a comprehensive compilation in the field of social security.

Competency Management in the Public Sector

Competency Management in the Public Sector PDF Author: Instituut voor de Overheid
Publisher: IOS Press
ISBN: 9781586032937
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 212

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Book Description
Annotation Competency Management is increasingly being adopted as an approach to HRM in both the private and public sectors. This book will be of interest to both practitioners and academics as it seeks to inform the reader about the practice of competency management in European public services. It throws light on the origins and meanings of the concept and traces the competency movement from the 1980s in the UK and USA. It links competency management to performance management and HRM and demonstrates how a competency approach can add value to all parts of an organisation. The nine country studies provide a rich insight into the practices found across the public sectors of Europe. At one end of the spectrum is Britain with its holistic approach to competency management in the Senior Civil Service and widespread use throughout the rest of the service. Belgium, the Netherlands and Finland provide further examples of recent developments and good practice. In France and Germany, however, competency management has only just appeared on the reform agenda and the reasons for this are identified. Micro studies in Italy and Sweden provide an insight into the problems that arise when the perceptions of reformers diverge from those of managers and managed, while the study of Poland shows the problems faced by countries in transition which lack an appropriate educational sub-structure for public management and HRM.

OECD Reviews of Human Resource Management in Government: Brazil 2010 Federal Government

OECD Reviews of Human Resource Management in Government: Brazil 2010 Federal Government PDF Author: OECD
Publisher: OECD Publishing
ISBN: 9264082220
Category :
Languages : en
Pages : 312

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This review of human resource management (HRM) in the federal government of Brazil provides a detailed diagnosis of the management of government employees, and solutions for improving it.

La gestion prévisionnelle et préventive des emplois et des compétences

La gestion prévisionnelle et préventive des emplois et des compétences PDF Author: Dominique Thierry
Publisher: Editions L'Harmattan
ISBN: 2296275710
Category : Business & Economics
Languages : fr
Pages : 271

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1974 Annual Supplement

1974 Annual Supplement PDF Author: Joan Schmitz Bergholt
Publisher: Springer
ISBN: 1475769067
Category : Political Science
Languages : en
Pages : 828

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The European Yearbook of Comparative Government and Public Administration

The European Yearbook of Comparative Government and Public Administration PDF Author:
Publisher:
ISBN:
Category : European Union
Languages : en
Pages : 640

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