Innovation connaissances et société

Innovation connaissances et société PDF Author: DOMINIQUE RIEU
Publisher: Editions L'Harmattan
ISBN: 2296481914
Category : Business & Economics
Languages : fr
Pages : 177

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Book Description
L'innovation, technologique, organisationnelle ou sociétale ne peut se concevoir que si elle est pensée comme un processus complexe de production collective de nouveautés. Voici mis en évidence plusieurs éléments clefs pour la compréhension et l'intelligence de l'innovation tels que la conception centrée utilisateur, l'ergonomie prospective, les démarches novatrices de scénarisation, via les nouvelles technologies de l'information, la contribution des universités à l'innovation.

Innovation connaissances et société

Innovation connaissances et société PDF Author: DOMINIQUE RIEU
Publisher: Editions L'Harmattan
ISBN: 2296481914
Category : Business & Economics
Languages : fr
Pages : 177

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L'innovation, technologique, organisationnelle ou sociétale ne peut se concevoir que si elle est pensée comme un processus complexe de production collective de nouveautés. Voici mis en évidence plusieurs éléments clefs pour la compréhension et l'intelligence de l'innovation tels que la conception centrée utilisateur, l'ergonomie prospective, les démarches novatrices de scénarisation, via les nouvelles technologies de l'information, la contribution des universités à l'innovation.

Apprentissage et innovation dans l'entreprise, une approche socio-économique des connaissances

Apprentissage et innovation dans l'entreprise, une approche socio-économique des connaissances PDF Author:
Publisher:
ISBN: 9782865869015
Category :
Languages : fr
Pages : 254

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Gestion des connaissances et innovation

Gestion des connaissances et innovation PDF Author: Pierre Barbaroux
Publisher: ISTE Group
ISBN: 1784051896
Category : Knowledge management
Languages : fr
Pages : 133

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La série Smart innovation présente les thèmes liés à la dynamique technologique, entrepreneuriale, territoriale et économique de l'innovation. Elle privilégie les approches novatrices des acteurs qui, par leurs comportements, stratégies et politiques d'innovation intelligente, modifient les modèles économiques dans une perspective de croissance durable. Abordées comme deux notions intimement liées, la gestion des connaissances et la gestion de l’innovation connaissent un changement radical. L’extension géographique des marchés et l’intensification de la concurrence ont conduit les entreprises à expérimenter de nouvelles approches de l’innovation. Des formes d’organisation inédites ont émergé, selon lesquelles les entreprises collaborent avec divers intervenants afin de créer, d’absorber, d’intégrer et de protéger les connaissances. Gestion des connaissances et innovation analyse comment les pratiques de gestion des connaissances évoluent grâce à la mise en place de modèles d’innovation interactifs, collaboratifs et ouverts des entreprises. Il identifie d’abord les processus d’acquisition et d’assimilation des connaissances impliqués dans les différentes phases de l’innovation. Puis les typologies opérationnelles sont détaillées et expliquées afin de comprendre les capacités d’innovation des entreprises et leurs pratiques de gestion des connaissances. Enfin, l’ouvrage propose une étude des principales caractéristiques des quatre modèles d’innovation interactive : l’innovation ouverte, l’innovation par les utilisateurs, l’innovation avec les communautés et le crowdsourcing.

Connaissances, innovations et entreprenariat

Connaissances, innovations et entreprenariat PDF Author:
Publisher:
ISBN:
Category : Business enterprises
Languages : fr
Pages : 100

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Knowledge and Ideation

Knowledge and Ideation PDF Author: Pierre Saulais
Publisher: John Wiley & Sons
ISBN: 178630323X
Category : Body, Mind & Spirit
Languages : en
Pages : 340

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Our world overwhelms us with more and more data everyday. Yet we need to face many challenges in order to dealwith its complexity – notably to discern the essential from theaccessory, to exploit quality and not quantity, to explore the depth of our knowledge and to produce from it, in a reasoned way, effective ideas to be put into action. A synthesis of a triple experience in industry, pedagogy andacademia, Knowledge and Ideation presents numerous concepts, such as the dematerialized knowledge object, inventive intellectual heritage, inventive potential, and knowledge-based ideation. This book develops and describes applications in the form of case studies while proposing prospects.

Management des connaissances dans les entreprises innovantes 2

Management des connaissances dans les entreprises innovantes 2 PDF Author: Pierre Saulais
Publisher: ISTE Group
ISBN: 1784057053
Category : Business & Economics
Languages : fr
Pages : 230

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La gestion des connaissances (knowledge management, KM) est désormais un domaine académique et économique qui s’est progressivement imposé dans les entreprises et les organisations. Afin d’illustrer la gestion des connaissances par des exemples concrets, Management des connaissances dans les entreprises innovantes présente des études de cas réels, suivant un canevas structuré par les quatre étapes du cercle vertueux des connaissances. Ce volume examine des études de cas relatives aux deux dernières étapes de l’approche opérationnelle de la gestion des connaissances, à savoir le transfert et le partage des connaissances et l’innovation à partir du patrimoine de connaissances. Il propose également l’étude d’un projet global d’entreprise KM dans le but d’illustrer la démarche d’innovation organisationnelle dans une entreprise à activités intenses en connaissances.

Innovation and Knowledge-Intensive Service Activities

Innovation and Knowledge-Intensive Service Activities PDF Author: OECD
Publisher: OECD Publishing
ISBN: 9264022740
Category :
Languages : en
Pages : 180

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This study shows how knowledge-intensive services activities (KISAs) contribute to the acquisition and growth capabilities of firms and public sector organisations.

 PDF Author:
Publisher: Editions Bréal
ISBN: 2749525772
Category :
Languages : en
Pages : 291

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Knowledge Management in Innovative Companies 2

Knowledge Management in Innovative Companies 2 PDF Author: Pierre Saulais
Publisher: John Wiley & Sons
ISBN: 1119721644
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 220

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The status of knowledge management (KM) as a mature science has long been recognized in the academic world. However, in the economic arena, its connection with companies and organizations has been more gradual. Jean-Louis Ermine established a theoretical and practical framework for KM in Knowledge Management: The Creative Loop, which was also published by Wiley. In this second volume, practical examples are illustrated with real case studies. Modeled on the four-step operational approach inspired by the creative loop , this book includes four sets of real case studies – each one following the basic presentation of the fundamental material. Knowledge Management in Innovative Companies 2 is especially useful for practitioners, as there are numerous illustrations based on best practices for each specific KM step and for global project implementation. Indeed, the last chapter is dedicated to the implementation of a global KM corporate project.

Prospective Ergonomics

Prospective Ergonomics PDF Author: André Liem
Publisher: John Wiley & Sons
ISBN: 1119475228
Category : Computers
Languages : en
Pages : 148

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Book Description
This book argues for a prospective turn in ergonomics to challenge the established fields of strategic design (SD) and management. Its multi-disciplinary outlook builds upon concepts derived from Management, Innovation and Design Science. Differences, similarities and relationships between strategic design and prospective ergonomics are reviewed using existing theories and frameworks from design, ergonomics, and strategic and innovation management. To complement the theory, 12 cases have been analyzed in greater depth according to 4 main dimensions of analysis. Outcomes have shown that innovating through the Prospective Ergonomics (PE) approach is about finding the right balance between, on the one hand, meeting primary objectives such as profit maximization or solving the design problem, and on the other, acknowledging that human activity is bounded by rationality. This means that humans have diverse motives.