Prise en charge en médecine générale des signes fonctionnels en lien avec un syndrome de surmenage professionnel PDF Download
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Author: Adeline Nicolas
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 132
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Book Description
Introduction : La prise en charge des patients présentant des signes fonctionnels en lien avec un syndrome de surmenage professionnel est une situation délicate pour les médecins généralistes du fait de la difficulté de l'orientation diagnostique et de l'absence de recommandations validées. Nous pouvons craindre une majoration des cas du fait de la cris mondiale. Méthodes : Nous avons réalisé une étude descriptive grâce à un questionnaire envoyé auprès de 222 médecins généralistes du 14 mai au 14 aout 2012 dans une zone préalablement défini de Marseille et de ses environs pour connaître la prise en charge du syndrome de surmenage professionnel ainsi qu'évaluer sa prévalence et dégager les grandes caractéristiques de la population concernée. Résultats : 1/3 des médecins reçoivent fréquemment ce type de patient qui sont pour eux en majorité des femmes (40,2%), de 40-55 ans (56,7%), employées (36,8%) ou de professions intermédiaires (32,6%) présentant une asthérnie ou des troubles du sommeil. Tous réalisent des examens paracliniques : 99% un bilan standard et 80,4% le dosage de la TSH. Pour le traitement, 73,2% prescrivent des anxiolytiques et la majorité (70,1%) réalisent eux-mêmes la psychothérapie. Avant la reprise du travail, seuls (45,3%) prennent contact avec le médecin du travail. Conclusion : Les médecins sont intéressés par la formation en psychiatrie et plus spécifiquement sur le syndrome de surmenage professionnel. Le stress au travail étant un risque psychosocial prenant de l'importance, une étude à grande échelle doit être réalisée afin de valider le diagnostic et le prise en charge sur le plan international.
Author: Adeline Nicolas
Publisher:
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Category :
Languages : fr
Pages : 132
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Book Description
Introduction : La prise en charge des patients présentant des signes fonctionnels en lien avec un syndrome de surmenage professionnel est une situation délicate pour les médecins généralistes du fait de la difficulté de l'orientation diagnostique et de l'absence de recommandations validées. Nous pouvons craindre une majoration des cas du fait de la cris mondiale. Méthodes : Nous avons réalisé une étude descriptive grâce à un questionnaire envoyé auprès de 222 médecins généralistes du 14 mai au 14 aout 2012 dans une zone préalablement défini de Marseille et de ses environs pour connaître la prise en charge du syndrome de surmenage professionnel ainsi qu'évaluer sa prévalence et dégager les grandes caractéristiques de la population concernée. Résultats : 1/3 des médecins reçoivent fréquemment ce type de patient qui sont pour eux en majorité des femmes (40,2%), de 40-55 ans (56,7%), employées (36,8%) ou de professions intermédiaires (32,6%) présentant une asthérnie ou des troubles du sommeil. Tous réalisent des examens paracliniques : 99% un bilan standard et 80,4% le dosage de la TSH. Pour le traitement, 73,2% prescrivent des anxiolytiques et la majorité (70,1%) réalisent eux-mêmes la psychothérapie. Avant la reprise du travail, seuls (45,3%) prennent contact avec le médecin du travail. Conclusion : Les médecins sont intéressés par la formation en psychiatrie et plus spécifiquement sur le syndrome de surmenage professionnel. Le stress au travail étant un risque psychosocial prenant de l'importance, une étude à grande échelle doit être réalisée afin de valider le diagnostic et le prise en charge sur le plan international.
Author: Cary Cooper
Publisher: CRC Press
ISBN: 1420039709
Category : Medical
Languages : en
Pages : 437
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Book Description
Research now shows us that long-term activation of the stress cycle can have a hazardous, even lethal, effect on the body, increasing the risk of obesity, heart disease, depression, cancer, and other illnesses. This new edition of an award-winning book presents cutting-edge research on the effects of stress. Edited by one of the worlds authorit
Author:
Publisher: TheBookEdition
ISBN: 2494108004
Category :
Languages : en
Pages : 202
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Book Description
Author: Julie Canton
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 325
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Book Description
L'apparition de nouvelles technologies, de nouveaux métiers s'est accompagnée d'une intensification et d'une modification des organisations de travail à l'origine de nouvelles contraintes pour les individus, souvent source de stress, d'isolement, de souffrance, voire de violence au travail. La fréquence de ces troubles et leurs coûts humain et financier ont conduit à un accord européen sur la définition du stress au travail mais pas sur celle de la souffrance au travail. Le propos de cette thèse a d'abord été de rappeler les données de la littérature en particulier sur les risques psychosociaux, leurs conséquences individuelles et collectives et les différents acteurs du réseau. Puis des médecins généralistes ont été contactés afin de recueillir leur vécu de la souffrance au travail comme motif de consultation en médecine générale. Ensuite des outils d'aide furent proposés aux médecins motivés pour tester ces outils, puis les analyser et en juger l'utilité. Enfin une réflexion sur la souffrance au travail, son diagnostic et sa prise en charge par les médecins généralistes a été menée. Cette réflexion souligne la complexité du concept de souffrance au travail (elle survient lorsque le rapport du sujet à l'organisation du travail est bloqué- perte de la capacité d'agir -), l'importance de la première consultation au cabinet du généraliste (penser à poser la question au travail !) et le rôle capital de l'écoute. Elle souligne également la nécessité de passer d'une approche individuelle à une approche collective et de s'appuyer sur le réseau : prendre en charge la souffrance, c'est comprendre ce qui pose problème dans l'organisation du travail. Cela passe par la capacité à débatre du travail afin que ce dernier redevienne plaisir. C'est le rôle pivot du médecin du travail et du réseau. Nous nous sommes enfin posé la quesion de la propre souffrance au/du travail des médecins généralistes : vers qui se tourner ? Qui peut aider ? Qu'est-ce qui se joue de nous dans le travail ?
Author: Pierre Le Huu
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 0
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Book Description
Objectif : estimer la prévalence du stress au travail chez les médecins, évaluée par le modèle du déséquilibre effort/récompense. Méthode : une revue systématique de la littérature de 2005 à 2019 a été effectuée en utilisant les lignes directrices de PRISMA. Une requête par mots-clés a été réalisée sur les moteurs de recherche PubMed et EBSCOhost. Les données des articles sélectionnés ont été classées selon la définition du déséquilibre effort/récompense utilisée par les auteurs. Une méta-analyse a ensuite été conduite sur les scores moyens d'effort et de récompense et sur les taux de prévalence du déséquilibre effort/récompense. Résultats : sur les 3 787 résultats, 36 études transversales et 5 études prospectives provenant de 13 pays ont été sélectionnées. Parmi elles, le taux de prévalence du stress évalué par le modèle déséquilibre effort/récompense variait de 3,50% à 96,9%. Cette méta-analyse a mis en évidence des scores standardisés combinés de 58,5 [53,8-63,2] sur 100 pour l'effort et de 48,9 [38,7-59,1] sur 100 pour la récompense. Le taux de prévalence global combiné du déséquilibre effort/récompense a été estimé à 40,2% [28,3-52,4] au sein de l'échantillon de 21 939 praticiens interrogés (contre 31,7% [8-51] dans la population générale active européenne). Le taux de prévalence du stress a été estimé à 70,2% [62,4-77,7] sur une échelle de mesure de Likert à quatre points et à 21,1% [16,3-26,1] sur une échelle de Likert à cinq points. Le taux de prévalence du déséquilibre effort/récompense a tendance à être plus élevé chez les médecins plus âgés. Le taux le plus élevé (96,9%) a été observé en Allemagne chez les médecins généralistes exerçant en zone rurale et le plus bas (3,50%) chez des praticiens hospitaliers suisses. La faible hétérogénéité des scores d'effort entre les études suggère que la dimension « effort » n'est pas discriminante dans l'évaluation du stress au travail chez les médecins (I2 = 27%). La forte hétérogénéité du score récompense suggère que la dimension « récompense » est particulièrement sensible pour détecter le stress au travail parmi les médecins (I2 = 83%). Le nombre d'items utilisés pour évaluer l'effort et la récompense n'apparaît pas comme une source significative d'hétérogénéité. Conclusion : la prévalence du stress chez les médecins semble plus élevée que celle de la population générale active. Les différences observées entre les médecins selon leur âge et leur mode d'exercice doivent être confirmées par une méta-analyse après qu'un consensus scientifique sur les outils d'évaluation et les échelles de mesure du stress au travail ait été établi.
Author: John R. Hubbard
Publisher: CRC Press
ISBN: 9780849325151
Category : Medical
Languages : en
Pages : 448
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Book Description
Psychological stress is often overlooked by medical doctors as a major factor in physiologically based illness; however, clinical studies show that stress has a vital impact on both the mental and physical well-being of patients. Handbook of Stress Medicine: An Organ System Approach focuses on the relationship between stress and the physiology and pathology of the major organ systems of the body. It suggests that understanding how stress impacts on illnesses can help hold down medical costs through more accurate diagnoses and promote improved preventative care. Section I offers a general background on stress as it relates to medicine and the difficulties in conducting stress-related research. The primary focus of the text, how stress effects specific organ systems, is examined using scientific and clinical data in Section II. The third section addresses the impact of stress on important medical problems of current interest, such as AIDS, cancer, and substance abuse. It also discusses anxiety disorders. The next section covers topics related to stress, such as stress measurement, stress in the workplace, and the psychodynamics of stress. The final section explores the major pharmacological and non-pharmacological approaches to the treatment of stress and anxiety disorders. This book will assist physicians, psychologists, nurses, physical therapists, and other health care professionals recognize possible stress-related problems, educate their patients, and develop therapeutic strategies for reducing stress and stress-related illnesses.
Author: Louisia Serre
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 53
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Book Description
Author:
Publisher:
ISBN:
Category : Stress (Physiology)
Languages : en
Pages : 943
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Book Description
[Généralités (sc) ; généralités (sh) ; biologie (général) ; anatomie et physiologie ; médecine (général) ; psychologie ; relations industrielles ; pharmacie].
Author: Etienne Meynier
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 0
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Book Description
Objectifs : l'objectif de cette étude était de créer un guide pratique de prise en charge des troubles anxieux, chez l'adulte, à destination des médecins généralistes, implémenté sur le site psychotropes.fr, un site internet d'aide à la prise en charge des principales pathologies mentales rencontrées en soins premiers. Matériels et Méthodes : une méta-revue systématique a été réalisée en interrogeant les bases de données Pubmed, Cochrane et Web of Science. Les revues systématiques, méta-analyses et recommandations pour la pratique clinique, publiées en français ou en anglais entre janvier 2010 et octobre 2019, concernant des patients, de plus de 18 ans, atteints de troubles anxieux, ont été incluses. Deux auteurs ont indépendamment sélectionné les études, évalué leur qualité et extrait les données. Résultats : l'analyse des 77 articles inclus a permis de cerner le rôle du médecin généraliste dans la prise en charge des troubles anxieux, du repérage à leur diagnostic ainsi qu'à l'initiation et au suivi des différentes thérapeutiques. Les algorithmes sont aussi une aide à la prescription justifiée des thérapeutiques médicamenteuses ou non médicamenteuses, qui sont adaptés aux soins premiers. Discussion et conclusion : un guide pratique de prise en charge des troubles anxieux en soins premiers a pu être élaboré, en synthétisant et hiérarchisant les données de la littérature selon la qualité de chaque étude. Il s'inscrit dans une démarche d'aide à la décision médicale, adaptée à l'exercice en médecine générale, en faisant acte de l'accessibilité des différentes interventions thérapeutiques.
Author: BOULENGER Jean-Philippe
Publisher: Lavoisier
ISBN: 2257704088
Category : Anxiety
Languages : en
Pages : 344
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Book Description
Depuis les premières descriptions cliniques datant de la fin du XIXe siècle, montrant l’intérêt médical relativement récent pour l’anxiété, les symptômes anxieux et les troubles anxieux, les concepts ont considérablement évolué au cours du XXe siècle pour aboutir aux classifications syndromiques en vigueur dans la nosographie actuelle. Pourtant, un certain nombre de questions demeurent, par exemple sur l’existence d’un continuum entre une anxiété normale et adaptative et une anxiété pathologique, la nature de la réactivité émotionnelle dans les troubles anxieux par rapport à celle décrite dans les troubles bipolaires, etc... La première partie d’ouvrage présente les diverses approches actuelles pour comprendre les troubles anxieux : modèles émotionnels, approche évolutionniste, psychodynamique, théorie de l’attachement, génétique, neurobiologie, neuropsychologie, électrophysiologie et neuro-imagerie. Sont ensuite exposés les différents troubles anxieux (attaque de panique, phobie sociale, trouble anxieux généralisé, hypocondrie, état de stress post-traumatique, TOC, etc.) et les associations co-morbides (dépression, conduites suicidaires, troubles bipolaires, addictions, etc...). Réunissant plus d’une quarantaine de spécialistes reconnus, riche d’une trentaine tableaux et schémas explicatifs et d’un index détaillé, cet ouvrage offre un état des connaissances et des recherches sur les troubles anxieux. Jean-Pierre Lépine, Professeur des Universités, Praticien hospitalier, service de Psychiatrie Adultes, hôpital Lariboisière, Paris. Jean-Philippe Boulenger, Professeur des Universités, Praticien hospitalier, service de Psychiatrie Adultes, CHU, Montpellier.
