Le recrutement dans la filière culturelle de la fonction publique territoriale PDF Download
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Author: Eric Le Borgne
Publisher: PU Aix-Marseille
ISBN: 9782731401684
Category :
Languages : fr
Pages : 139
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Book Description
Author: Eric Le Borgne
Publisher: PU Aix-Marseille
ISBN: 9782731401684
Category :
Languages : fr
Pages : 139
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Author: Marie-Anne Chabin
Publisher: Ellipses Marketing
ISBN: 9782729804831
Category :
Languages : fr
Pages : 304
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Book Description
Vous allez enfin disposer, avec cet ouvrage rédigé par des auteurs qui connaissent bien la spécificité de votre environnement professionnel, d'un outil de préparation efficace pour maîtriser les contraintes propres aux concours de la filière culturelle de la Fonction publique territoriale (Conservateur territorial du patrimoine, Conservateur territorial de bibliothèque, Attaché territorial de conservation du patrimoine, Bibliothécaire territorial, Assistant territorial qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques et Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques). Vous pourrez ainsi préparer dans les meilleures conditions les épreuves écrites d'admissibilité qui demandent savoir et savoir-faire, et les épreuves orales d'admission qui évaluent vos compétences analytiques et pratiques comme votre " culture territoriale ". L'originalité de cet ouvrage est de s'appuyer sur la cohérence intellectuelle existant entre les différents concours et les diverses épreuves pour proposer un parcours d'apprentissage nécessaire à la réussite à ces concours de tous les candidats, qu'ils soient internes ou externes, assistants, assistants qualifiés ou attachés de conservation, bibliothécaires ou conservateurs, et quelle que soit la spécialité choisie. Dans cette optique, nous vous proposons, pour chaque épreuve, une méthodologie claire et détaillée tout comme des sujets d'entraînement assortis de leurs corrigés. L'ouvrage fournit en outre la culture professionnelle requise pour nourrir une bonne copie ou un exposé oral.
Author: Françoise Thiébault-Roger
Publisher:
ISBN: 9782311000887
Category :
Languages : fr
Pages : 135
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Adjoint territorial du patrimoine de 1re classe. Cet ouvrage permet de préparer les concours (externe, interne et 3e voie) d'adjoint territorial du patrimoine de 1re classe. Toutes les épreuves en un seul volume ! Epreuves d'admissibilité : résolution écrite d'un cas pratique (concours externe, interne et 3e voie) et questionnaire portant sur l'accueil du public, l'animation, la sécurité des personnes et des bâtiments (concours externe et 3e voie). Epreuve d'admission : entretien avec le jury. Epreuves facultatives d'admission : épreuve orale de langue ou traitement informatisé de l'information. Tout pour chaque épreuve ! Méthodologie et conseils pratiques ; Entraînements ; Sujets d'annales corrigés de 2009.
Author: Anne Jauffret
Publisher: FeniXX
ISBN: 2402402776
Category : Political Science
Languages : fr
Pages : 165
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Pour tout connaître sur les métiers offerts, les modalités d'accès, les filières. Qui embauche, chaque année, plusieurs dizaines de milliers de personnes ? Quel hebdomadaire offre, chaque semaine, plus de 300 emplois à vie ? Quel métier permet de se mettre à l'abri du chômage ? Comment bénéficier de la préférence nationale en matière d'embauche... La fonction publique territoriale ne manque pas d'attraits ! Vous trouverez, dans ce livre, les mille et un métiers d'un univers foisonnant d'opportunités. À vous, d'en faire un véritable passeport pour l'emploi. L'Europe est en marche, bougez avec elle : devenez acteur de l'Europe des régions, entrez dans la fonction publique territoriale !
Author: Derkenne Marine
Publisher: Editions Ellipses
ISBN: 2340049938
Category : Social Science
Languages : fr
Pages : 368
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La culture territoriale est un savoir incontournable lors d’un concours territorial. Ce livre propose un bagage solide de culture territoriale appliquée aux épreuves de concours territoriaux ; il est donc constitué d’éléments méthodologiques et juridiques, s’appuyant sur des éléments d’actualité et de réflexion. L’essentiel à connaître est présenté en 7 thèmes, apport synthétique, efficace et à jour. Plus de 100 questions de concours et exercices reliés au thème, entièrement corrigés, ou comportant des pistes de solution, ou à réfléchir, permettent d’appliquer le savoir exposé. Les principales épreuves sont explorées ; les exemples choisis illustrent les différentes filières de la fonction publique territoriale. Des astuces, des possibilités d’approfondissement complètent chaque thème.
Author: David Alcaud
Publisher: Ellipses Marketing
ISBN: 9782729820152
Category :
Languages : fr
Pages : 312
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Vous allez enfin disposer, avec cet ouvrage rédigé par des auteurs qui connaissent bien la spécificité de votre environnement professionnel, d'un outil de préparation efficace pour maîtriser les contraintes propres aux concours de la filière culturelle de la Fonction publique territoriale (Conservateur territorial du patrimoine, Conservateur territorial de bibliothèque, Attaché territorial de conservation du patrimoine, Bibliothécaire territorial, Assistant territorial qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques et Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques). Vous pourrez ainsi préparer dans les meilleures conditions les épreuves écrites d'admissibilité qui demandent savoir et savoir-faire, et les épreuves orales d'admission qui évaluent vos compétences analytiques et pratiques comme votre " culture territoriale ". L'originalité de cet ouvrage est de s'appuyer sur la cohérence intellectuelle existant entre les différents concours et les diverses épreuves pour proposer un parcours d'apprentissage nécessaire à la réussite à ces concours de tous les candidats, qu'ils soient internes ou externes, assistants, assistants qualifiés ou attachés de conservation, bibliothécaires ou conservateurs, et quelle que soit la spécialité choisie. Dans cette optique, nous vous proposons, pour chaque épreuve, une méthodologie claire et détaillée tout comme des sujets d'entraînement assortis de leurs corrigés. L'ouvrage fournit en outre la culture professionnelle requise pour nourrir une bonne copie ou un exposé oral.
Author: Arnaud Scaillerez
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 439
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Book Description
Notre étude porte sur les pratiques, les enjeux et les perspectives du recrutement au sein de la fonction publique territoriale. Pour ce faire, l’étude s’est tout d’abord appuyée sur les normes juridiques statutaires et leur évolution dans le but de les confronter aux pratiques de recrutement des employeurs locaux (Collectivités territoriales et établissements publics) en rapport avec les réglementations. D’abord normative puis factuelle, l’approche intègre toutes sortes d’opportunités de gestion et les inclue dans une vision interactive entre les inflexions du droit public et l’enrichissement des pratiques et techniques managériales des employeurs locaux. Les recruteurs locaux sont aux prises avec une réalité complexe qui les oblige à repenser leurs processus de recrutement.Dans les dispositifs de gestion des ressources humaines, le recrutement est une activité essentielle puisqu’il sert de porte d’entrée à des intégrations qui pourront durer toute une carrière. Il est donc essentiel de lui accorder la plus grande attention et de l’équiper de toutes les techniques opérationnelles utiles. De nos jours, au-delà des logiques traditionnelles du concours, un recrutement doit permettre d’évaluer des compétences, des potentiels et des personnalités. Le respect des règles publiques n’empêche en rien de tester les candidats, y compris par des embauches contractuelles se terminant, au mieux, par des aides à passer les concours ad hoc. Notre étude a donc pour objet de mettre en relation les normes et les faits. Elle fait l’état des initiatives observées au cours de nos investigations tout en ouvrant des opportunités d’action aux décideurs de la fonction publique territoriale.
Author: Philippe-Jean Quillien
Publisher:
ISBN: 9782340042599
Category :
Languages : fr
Pages : 215
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Author: Philippe-Jean Quillien
Publisher:
ISBN: 9782340042605
Category :
Languages : fr
Pages : 207
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Author: Marc Wahed
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 632
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Book Description
La France compte 5,2 millions d’agents dans le secteur public et représente le premier employeur. Le recrutement des fonctionnaires est un enjeu économique et social de première importance. Le taux de chômage des jeunes âgés de 16 à 25 ans est important depuis 30 ans. L’emploi des jeunes est un défi que le législateur doit relever. L’Etat a voulu corriger cette situation en utilisant la fonction publique et a imaginé un nouveau dispositif (le P.A.C.T.E. : parcours d’accès aux carrières de la fonction publique territoriale, de la fonction publique hospitalière et de la fonction publique d’Etat) afin de permettre à ces jeunes en difficulté d’occuper un emploi pérenne par un recrutement facilité au sein de la fonction publique. Le P.A.C.T.E. a donc été établi par voie d’ordonnance. Il a été ainsi créé pour « favoriser la mixité sociale dans la fonction publique », au travers d’une discrimination positive. L’administration joue donc le rôle d’instrument d’insertion et de formation.La fonction publique recrute traditionnellement ses futurs agents par concours. Mais ce mode de recrutement ne permet pas de répondre à ses besoins et présente des inconvénients. Le législateur a imaginé de nouveaux modes de recrutements afin de se substituer aux concours. Le P.A.C.T.E., qui fait partie de ces nouveaux mécanismes, permet un recrutement sans concours et une titularisation pour des jeunes en voie d'insertion et éloignés de l'emploi. Le P.A.C.T.E. est un contrat de droit public qui n'est pas une nouveauté en soi, mais une adaptation de mécanismes existants de la fonction publique (travailleurs handicapés, stagiaires...). Le P.A.C.T.E. représente une voie dérogatoire d'accès à la fonction publique qui est destiné à rétablir une égalité réelle entre les candidats.
