Etica del lavoro e mobbing

Etica del lavoro e mobbing PDF Author: Fabio M. Gallo
Publisher:
ISBN: 9788854851337
Category : Law
Languages : it
Pages : 212

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Etica del lavoro e mobbing

Etica del lavoro e mobbing PDF Author: Fabio M. Gallo
Publisher:
ISBN: 9788854851337
Category : Law
Languages : it
Pages : 212

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Psicologia ed etica del lavoro e delle organizzazioni

Psicologia ed etica del lavoro e delle organizzazioni PDF Author: Carlo Lazzari
Publisher: Armando Editore
ISBN: 9788883586019
Category : Education
Languages : it
Pages : 164

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Non di solo lavoro

Non di solo lavoro PDF Author: Francesco Totaro
Publisher: Vita e Pensiero
ISBN: 9788834319031
Category : Business & Economics
Languages : it
Pages : 360

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Mobbing, violenze e molestie nei luoghi di lavoro. Le tutele

Mobbing, violenze e molestie nei luoghi di lavoro. Le tutele PDF Author: Pasquale Lattari
Publisher: Key Editore
ISBN: 882790493X
Category : Law
Languages : it
Pages : 324

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Violenze e molestie, mobbing e stalking si manifestano spesso nei luoghi di lavoro. E Nonostante ciò il fenomeno resta sovente silente. Il lavoratore anzi, per lo più, la lavoratrice ne è vittima; autori sono i superiori, i colleghi, i terzi… Le fattispecie relative a violenze, molestie mobbing stalking interessano distinti plessi normativi (il diritto civile, la previdenza sociale ed il diritto del lavoro, il diritto e la procedura penale) che prevedono varie forme di tutela del lavoratore anche sotto il profilo sindacale e coinvolgono la persona del lavoratore sotto diversi profili anche psicologici. L’opera è multidisciplinare: l’analisi del quadro normativo in particolare delle tutele per il lavoratore (prima parte) è seguita dai profili di tutela sindacale (parte seconda) e dagli aspetti psicologici dei fenomeni che colpiscono i lavoratori (parte terza). La visione della materia di un avvocato, di un sindacalista e due psicologi, peraltro con anni di esperienza fornisce un quadro completo, divulgativo, pratico per la tutela del lavoratore.

Accertare il mobbing. Profili giuridici, psichiatrici e medico legali. Proposta per la valutazione medico legale del danno psichico da mobbing

Accertare il mobbing. Profili giuridici, psichiatrici e medico legali. Proposta per la valutazione medico legale del danno psichico da mobbing PDF Author: Pier Giuseppe Monateri
Publisher: Giuffrè Editore
ISBN: 8814126909
Category : Law
Languages : it
Pages : 450

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Mobbing

Mobbing PDF Author: Pier Giuseppe Monateri
Publisher:
ISBN:
Category : Psychology
Languages : en
Pages : 350

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Mobbing, violenza psicologica sul posto di lavoro... e altri mali

Mobbing, violenza psicologica sul posto di lavoro... e altri mali PDF Author: Alessandro Pedrazzi
Publisher: Lulu.com
ISBN: 1291458336
Category : Fiction
Languages : it
Pages : 124

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A chi non è mai successo di avere qualche screzio sul posto di lavoro? Le difficoltà relazionali sono cose all'ordine del giorno. Cosa accade, però, se questi conflitti si dilatano nel tempo e divengono elemento di stress tanto da invadere altri campi dell'esistenza? Perché, poi, alcuni soggetti sono presi di mira in modo distruttivo da altri colleghi, capi o parigrado? Perché sembra che alcune persone si realizzino nel rendere il luogo di lavoro un inferno, e si fanno grandi rendendo più piccoli gli altri? Questo libro non si limita a rispondere alle più comuni curiosità circa il fenomeno mobbing e il disagio lavorativo ma mira ad essere un efficace strumento preventivo e d'aiuto per tutti coloro i quali hanno la sfortuna di presenziare quotidianamente in ecosistemi lavorativi critici, che ospitano, formano o supportano il mobber, un predatore psichico.

Etica e mondo del lavoro. Organizzazioni positive, azione, responsabilità

Etica e mondo del lavoro. Organizzazioni positive, azione, responsabilità PDF Author: Francesca Menegoni
Publisher:
ISBN: 9788820414221
Category : Philosophy
Languages : it
Pages : 224

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La tutela legale nei casi di mobbing

La tutela legale nei casi di mobbing PDF Author: Bartolo Danzi
Publisher: Lulu.com
ISBN: 1291240780
Category : Law
Languages : it
Pages : 391

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Lo scopo primario del mobbing è quello di ottenere l'estromissione del lavoratore - vittima dall'ambiente in cui opera professionalmente. Tale estromissione si estrinseca in vari modi: il primo è quello di costringere la vittima a fare trasferimento, attraverso una serie di vessazioni, intimidazioni, procedimenti disciplinari "inventati" ad arte, ed in alcuni casi dopo essere riusciti a convincere la vittima della sua scarsa valenza professionale (attacco all'autostima), portarla addirittura alle dimissioni. L'allontanamento seppur temporaneo dall'ambiente mobbizzante porta il lavoratore mobbizzato a rendersi conto che egli non è affatto ciò che gli altri gli hanno voluto far credere, e che semmai, a questi devono essere addebitate le responsabilità del proprio fallimento professionale. Spesso anche il licenziamento deriva da un'azione mobbizzante del lavoratore e per conseguenze e modalità può assumere gli aspetti dell' ingiuriosità. libro + CD ROM

The Future of Work in Non-Profit and Religious Organizations: Current and Future Perspectives and Concerns

The Future of Work in Non-Profit and Religious Organizations: Current and Future Perspectives and Concerns PDF Author: Antonio Ariza-Montes
Publisher: Frontiers Media SA
ISBN: 2889664104
Category : Science
Languages : en
Pages : 197

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