El sistema de trabajo a turnos y su problemática PDF Download
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Author: Javier Carcelén García
Publisher: FC Editorial
ISBN: 9788489786974
Category : Hours of labor
Languages : es
Pages : 458
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Author: Javier Carcelén García
Publisher: FC Editorial
ISBN: 9788489786974
Category : Hours of labor
Languages : es
Pages : 458
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Author: María Ángeles de la Torre Ruiz
Publisher:
ISBN: 9788479681906
Category :
Languages : es
Pages : 58
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Author: Nancy R. Lee
Publisher: Xlibris Corporation
ISBN: 1465315829
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 207
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La prctica del liderazgo gerencial describe al conjunto integral de principios basados sobre conocimiento cientfico incluyente abarcador comprehensivo denominado La organizacin requerida, desarrollada por el Dr. Elliott Jaques y sus colegas mediante el trabajo de investigacin en consultora durante ms de 55 aos en 15 pases. Nancy Lee trabaj con el Dr. Jaques durante ms de 20 aos. Este libro est dirigido a gerentes en todos los niveles, y se refiere al rol gerencial, que es el punto en que ms se necesita contar con guas de accin claras para lograr las metas de la organizacin. La aplicacin de estas ideas tiene por efecto el incremento de la productividad y de la rentabilidad, consolida la confianza y brinda a los empleados un ambiente de trabajo sano, que promueve el desarrollo personal. Su pensamiento fue una reformulacin monumental de las bases de la capacidad humana y de la estructura de las organizaciones, que se refleja en treinta libros. Jaques no slo plante la existencia de ocho niveles diferenciados de pensamiento conceptual entre los seres humanos, sino que tambin elabor las curvas de ese pensamiento durante la vida adulta. A su vez, este desarrollo conceptual sent las bases para una nueva lgica de la estructura organizacional, un campo que hasta entonces haba carecido de esta lgica del liderazgo y de la respondibilidad en las organizaciones. El trabajo de Jaques exige tomar el tiempo necesario para captar su dimensin innovadora. Tambin supone un cambio radical en el modo de elegir a los ejecutivos y de organizar a las empresas. Al igual que todo pensamiento innovador, su trabajo requiere la prueba de efectuar aplicaciones en la propia organizacin. Sin embargo, captar esta complejidad no es necesariamente una tarea abrumadora. En este libro Nancy Lee, ella misma una consultora organizacional consustanciada con los esfuerzos conceptuales de Jaques, ha logrado hacer su pensamiento mucho ms fcil de comprender. Por este motivo, este texto es de suma utilidad para ejecutivos, consultores y universitarios dedicados a construir organizaciones ms eficaces. Harry Levinson, Ph.D. Presidente emrito de The Levinson Institute Profesor emrito de psicologa clnica, Escuela de Medicina de Harvard
Author: Rafael Alhama Belamaric
Publisher:
ISBN:
Category : Labor policy
Languages : es
Pages : 175
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Author: Universitat Jaume I
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : es
Pages : 127
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Author:
Publisher: Food & Agriculture Org.
ISBN: 9251389691
Category :
Languages : en
Pages : 156
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Author: Mike Moreno
Publisher: Simon and Schuster
ISBN: 1451657870
Category : Health & Fitness
Languages : en
Pages : 290
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"Un programa sencillo que combate la grasa abdominal y la visceral, produciendo resultados rapidos y duraderos!"-- Cover.
Author: Carlos Javier Álvarez Fernández
Publisher: Bubok
ISBN: 8468657255
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 224
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Author: Ibcia Santibáñez Lara
Publisher: Ediciones Díaz de Santos
ISBN: 8479787899
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 281
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El estudio del trabajo ha considerado, por siglos, aspectos económicos de la producción y el empleo. Desde el siglo XX, se han agregado aspectos ergonómicos. La Cronoergonomía actual toma en cuenta la temporalidad de los rendimientos humanos en relación al circadio o 24 horas del día y el largo de la vida humana permitiendo una mejor compresión y utilización de la flexibilidad humana frente al trabajo. El progreso, el crecimiento de la población mundial, los cambios en la producción de conocimientos, alimentos, servicios y la emergencias de tecnologías cada vez más cambiantes y avanzadas, son desafíos para las funciones y el rendimiento humano en el trabajo. Es necesario conocer las bases de algunas de las conductas fisiológicas básicas, que bien administradas, permiten mayor productividad con el menor gasto biológico y personal del trabajador y permiten prevenir condiciones que pueden engendrar enfermedades, ausencias laborales, disminución de su capacidad de trabajo, gastos médicos que deterioran su calidad de vida. INDICE RESUMIDO: El ser humano y los ciclos. Trabajos y turnos. Factores para decidir el tipo de turno. La mujer en el trabajo de turno. Las enfermedades más comunes en los trabajadores. Turnos en altitud. Los descansos y el cuidado de la salud. Convenios OIT y análisis del trabajo pesado. Envejecimiento y trabajo. La carga de trabajo.
Author: Ove E. Lundt
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : es
Pages : 42
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