Responsabilità sociale d'impresa e dottrina sociale della Chiesa Cattolica PDF Download
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Author: AA. VV.
Publisher: FrancoAngeli
ISBN: 8856821419
Category : Business & Economics
Languages : it
Pages : 237
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Book Description
1135.9
Author: AA. VV.
Publisher: FrancoAngeli
ISBN: 8856821419
Category : Business & Economics
Languages : it
Pages : 237
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1135.9
Author: Rocco Pezzimenti
Publisher: Rubbettino Editore
ISBN: 8849855540
Category : Religion
Languages : it
Pages : 166
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Dopo ben oltre un secolo, e con tutti i nuovi elementi che sono emersi, si può sicuramente affermare che la Dottrina sociale della Chiesa non è nata solo per motivi di ordine sociale ed economico. Questi furono sicuramente importanti, ma, accanto a questi, non vanno trascurati quelli di natura teologica, politica e pedagogica. In un secolo, come l’Ottocento, segnato da quelle che, poi, verranno chiamate ideologie o “religioni terrene e secolarizzate”, Leone XIII intendeva ribadire che il Cristianesimo è l’unica possibilità di un’autentica salvezza mentre tutte le altre opportunità sono solo contraffazioni. Dopo l’evento epocale della “presa di Roma”, che fu vissuto nel mondo intero con profonde riflessioni e interrogativi, anche e soprattutto da parte di intellettuali non cattolici, Mons. Gioacchino Pecci, con il nome di Leone, succede a Pio IX al soglio pontificio, dopo essere stato nel 1843 nunzio apostolico a Bruxelles, città per tanti versi in fermento e dove erano confluiti intellettuali e rivoluzionari di varie estrazioni, dai liberali ai socialisti. Da qui prende le mosse l’insegnamento sociale cristiano del nuovo Pontefice. Questo insegnamento consente di affrontare con serenità ed efficacia le problematiche terrene senza generare frustrazioni e degenerazioni già insite nelle ideologie. Il loro fallimento – sembra già preannunciarci Leone XIII – avrebbe comportato le aberrazioni che tutti vediamo: da una parte un individualismo sfrenato ed egoistico tipico di un liberalismo che approda al libertarismo, dall’altra una rassegnazione priva di speranza che approda al nichilismo. È da tutto ciò che la Dottrina sociale della Chiesa intende metterci in guardia.
Author: Luigi Mengoni
Publisher: Vita e Pensiero
ISBN: 9788834319840
Category : Religion
Languages : it
Pages : 104
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Author: Maria Gabriella Baldarelli
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : it
Pages : 35
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Author: G. Darpetti
Publisher:
ISBN: 9788895438146
Category : Religion
Languages : it
Pages : 112
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Author: George J. Woodall
Publisher:
ISBN: 9788864096315
Category : Religion
Languages : it
Pages : 339
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Author: Francesca Duchini
Publisher:
ISBN:
Category : Christian sociology
Languages : it
Pages : 78
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Author: Daniele Ciravegna
Publisher: Edizioni Studium S.r.l.
ISBN: 8838247684
Category : Religion
Languages : it
Pages : 1665
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La Dottrina sociale della Chiesa (DSC) è presentata e analizzata attraverso i documenti, in materia, più significativi della Chiesa e dei suoi pastori, in una prospettiva dinamica, quale accumulazione di vari tasselli, a partire dall'encliclica Rerum Novarum (1891), fino all'enciclica Laudato Si' (2015) e successive addizioni. La presentazione dei documenti avviene con ampi rinvii ad altri documenti della Chiesa, precedenti o successivi, e con osservazioni, commenti e precisazioni di studiosi individuali o di organismi ecclesiali o laici, nonchè con approfondimenti e considerazioni proprie dell'Autore, con l'obiettivo di attualizzare al giorno d'oggi i contenuti dei documenti stessi. La costruzione della DSC risulta così un processo dinamico di creazione di un corpus dottrinale di una Chiesa "che cammina insieme a tutta l'umanità lungo la strada della storia". Due sono i principi fondanti attorno ai quali si è sviluppata la DSC: la centralità della persona e la fraternità - che concorrono a formare la dignità della persona, persona che è, allo stesso tempo, e individuo e comunità umana e membro interattivo del creato. La DSC assume pienamente la centralità e la dignità della persona al punto di assumerli quali assiomi di base delle proprie argomentazioni assieme al terzo assioma dello sviluppo umano integrale: la centralità e la dignità della persona sono l'unico modo attraverso il quale si realizza lo sviluppo umano integrale (che coinvolge tutti gli aspetti della persona). Dopo aver evidenziato ed acquisito lo sviluppo umano della DSC per comprendere gli avvenimenti umani ( di natura morale, economica, sociale, politica, culturale, ambientale), il volume affronta gli avvenimenti economici e sociali correnti alla luce del modello della DSC, per trarre da esso gli insegnamenti rguardo alle linee d'azione capaci di realizzare un nuovo umanesimo nell'economia e nella società.
Author: Giovanni Paolo II
Publisher:
ISBN: 9788846502711
Category : Religion
Languages : it
Pages : 140
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Author: Antonio Cocozza
Publisher: Springer Nature
ISBN: 3031438604
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 246
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Book Description
Taking a multidimensional approach, this book sheds light on the evolution of organizational studies in a structured and systematic way, against the background of economic and social changes in recent decades. By doing so, the book focuses on the plurality of organizing models as a central concept. This plurality is important to the survival of the firm in response to the growing complexity of the economic, social, and technological innovation that has arisen as a result of globalization. The book goes beyond the traditional approach to the study of organizations, of a structural and functionalistic type. It investigates the role of cultures and the ethical, symbolic, and value dimensions in the redefinition dynamics of strategic assets, as well as the search for new governance models in innovative organizations. Further, it discusses the role of leadership, in relation to the development of professional groups and the skills necessary for the management of endo-organizational, inter-organizational, and trade union negotiation processes. Finally, the book analyzes the economic, social, and cultural change in societies and discusses how companies and organizations of all types can develop cultures of innovation that may lead to socially inclusive governance. This book will appeal to students, researchers, and scholars of economics, business, and the social sciences, as well as professionals and practitioners interested in a better understanding of how organizations function in today’s globalized world.
