Les programmes d'emploi et l'assistance sociale PDF Download
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Author: Conseil national du bien-être social (Canada)
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 11
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Book Description
Author: Conseil national du bien-être social (Canada)
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : fr
Pages : 11
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Author: Kathy Lindert
Publisher: World Bank Publications
ISBN: 1464818622
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 727
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Book Description
Le Manuel de référence sur les systèmes de mise en œuvre de la protection sociale synthétise les expériences et les leçons apprises des systèmes de mise en œuvre de la protection sociale à travers le monde. Il adopte un concept de la protection sociale large, qui couvre différentes populations telles que les familles pauvres ou à faible revenu, les chômeurs, les personnes handicapées et les personnes confrontées à des risques sociaux. Il analyse différents types d’interventions des gouvernements pour la protection des individus, des familles ou des ménages, au travers de programmes spécifiques allant de programmes ciblant la pauvreté, aux prestations et services en faveur de l’emploi, et aux prestations et services au bénéfice des personnes handicapées et d’autres services sociaux. Ce Manuel de référence cherche à répondre à différentes questions pratiques soulevées au cours de la mise en œuvre, en particulier : • Comment les pays mettent-ils en œuvre les prestations et services de protection sociale ? • Comment le font-ils avec l’efficacité et l’efficience voulues ? • Comment assurent-ils une inclusion dynamique, en particulier celle des personnes les plus vulnérables et les plus défavorisées ? • Comment favorisent-ils une meilleure coordination et intégration non seulement entre les différents programmes de protection sociale mais aussi avec les programmes mis en œuvre par d’autres acteurs gouvernementaux ? • Comment peuvent-ils répondre aux besoins des populations ciblées et assurer une meilleure expérience client ? Le cadre de mise en œuvre des systèmes de protection sociale précise les principaux éléments de cet environnement opérationnel. Il se décline en différentes phases qui s’échelonnent tout au long de la chaîne de mise en oeuvre. Ces phases sont les lieux d’interactions entre différents acteurs, parmi lesquels des personnes et des institutions. La communication, les systèmes d’information et la technologie facilitent ces interactions. Ce cadre peut s’appliquer à la mise en œuvre d’un ou plusieurs programmes ainsi qu’à la mise en place d’une protection sociale adaptative. Le Manuel de référence des systèmes de mise en œuvre de la protection sociale s’articule autour de huit principes clés qui constituent le code de conduite de la mise en œuvre : 1. Les systèmes de mise en œuvre ne suivent pas un modèle unique, mais tous les modèles partagent des points communs qui forment le coeur du cadre de mise en œuvre des systèmes de protection sociale. 2. La qualité de la mise en œuvre a une grande importance et la faiblesse de l’un des éléments constitutifs de la chaîne de mise en œuvre affectera négativement l’ensemble de celle-ci et réduira les impacts du ou des programmes qui lui sont associés. 3. Les systèmes de mise en œuvre évoluent dans le temps, de manière non linéaire et leur point de départ est important. 4. Dès le début de la mise en œuvre, des efforts devront être déployés pour « garder les choses simples » et pour « bien faire les choses simples ». 5. Le premier segment de la chaîne, à savoir l’interface entre les futurs bénéficiaires et l’administration, est souvent son maillon le plus faible. Son amélioration peut nécessiter des changements systémiques, mais ceux-ci contribueront considérablement à l’efficacité globale et atténueront les risques d’échec de cette interface. 6. Les programmes de protection sociale ne fonctionnent pas dans le vide et, par conséquent, leur système de mise en œuvre ne doit pas être développé en vase clos. Des opportunités de synergies entre institutions et systèmes d’information existent et les saisir peut améliorer les résultats des programmes. 7. Au-delà de la protection sociale, ces systèmes de mise en œuvre peuvent aussi améliorer la capacité des gouvernements à fournir d’autres prestations ou services, comme les subventions à l’assurance maladie, les bourses d’études, les tarifs sociaux de l’énergie, les allocations logement et l’accès aux services juridiques. 8. L’inclusion et la coordination sont des défis omniprésents et permanents. Pour les relever, il faut donc améliorer de façon continue les systèmes de mise en œuvre à travers une approche dynamique, intégrée et centrée sur la personne.
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Category : Welfare recipients
Languages : fr
Pages : 0
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Author: Jieun Choi
Publisher: World Bank Publications
ISBN: 1464817618
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 300
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L‘avenir du travail en Afrique se penche sur deux questions fondamentales : comment créer des emplois productifs et comment subvenir aux besoins des laissés-pour-compte. Le rapport met en lumière comment l’adoption des technologies numériques, conjuguée à d’autres phénomènes mondiaux, transforme la nature du travail en Afrique subsaharienne et pose un défi en même temps qu’elle crée de nouvelles possibilités. Les auteurs montrent que les nouvelles technologies ne sont pas simplement synonymes de destruction d’emplois, comme on le craint généralement, mais qu’elles peuvent permettre aux pays africains de construire un monde du travail inclusif et offrir des opportunités aux travailleurs les moins qualifiés. Pour exploiter ces opportunités, cependant, il est indispensable de mettre en place des politiques publiques et de réaliser des investissements productifs dans quatre domaines principaux. Il faudra notamment promouvoir des technologies numériques inclusives, développer le capital humain d’une main-d’oeuvre jeune, globalement peu qualifiée et qui s’accroît rapidement, augmenter la productivité des entreprises et des travailleurs du secteur informel et élargir la couverture de la protection sociale pour atténuer les risques liés aux bouleversements du marché du travail. Le présent rapport, prolongement du Rapport sur le développement dans le monde 2019 de la Banque mondiale, aborde en conclusion d’importantes questions de politique publique qui viendront alimenter de futurs travaux de recherche permettant de guider les pays africains sur la voie d’une croissance plus inclusive.
Author: Neil Gilbert
Publisher: Transaction Publishers
ISBN: 9781412816380
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 338
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The last decade has witnessed a conspicuous alteration in policies protecting unemployed people in modern welfare states. Social policies are increasingly designed to encourage economic independence. Policy makers have introduced a wide range of reforms linking disability, unemployment, and welfare programs cash benefits to work-oriented measures. Welfare policies are being framed by a new emphasis on recipients' obligations, emphasizing that the receipt of benefits creates a responsibility to take action towards becoming self-reliant. The objective is to minimize the duration of dependence or improve the well-being of family or community. Activating the Unemployed addresses this growing interest in work-oriented measures. This represents a shift in the dominant discourse on social welfare from focus on the citizen's rights to social benefits to emphasis on their responsibilities to work and lead an active life. In this volume, a distinguished array of international contributors provide cross-cultural perspectives to analyze recent diverse policy initiatives to activate the unemployed in nine countries-Britain, France, Italy, the Netherlands, New Zealand, Norway, Sweden, Switzerland, and the United States. Each provides a systematic account of the background, design, implementation, and results of employment-oriented measures. Collectively they permit comparison of organized responses to common problems in the areas of public assistance (welfare), unemployment, and disability, among others. Further chapters seek to broaden perspectives on policy options, the issues raised, and lessons learned in the course of activating the unemployed. This thorough and insightful account addresses significant contemporary issues and concerns about welfare, social security, and unemployment. It will aid policy makers, professionals, and scholars in assessing current trends in welfare in various countries throughout the world. Neil Gilbert is Chernin Professor of Social Services and Social Welfare at the University of California, Berkeley, and Director of the Center for Comparative Study of Family Welfare and Poverty Research. Dr. Gilbert served as a Senior Research Fellow for the United Nations Research Institute for Social Development in Geneva and was twice awarded Fulbright Fellowships to study European social policy. His numerous publications include 22 books and 100 articles that have appeared in the Wall Street Journal, The Public Interest, Society, Commentary, and other leading academic journals. Rebecca Van Voorhis is Assistant Professor in the Department of Sociology and Social Work at the State University of California, Hayward.
Author: Comité européen des droits sociaux
Publisher: Council of Europe
ISBN: 9789287144386
Category : Political Science
Languages : en
Pages : 212
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Chapter 4 - Poland
Author: Sylvie Morel
Publisher:
ISBN:
Category : Electronic documents
Languages : en
Pages : 410
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The overall objective of this study is to do a comparative analysis of the principles and modalities that are shaping the transformation of social assistance policy in Canada, primarily in Quebec. It also takes a brief look at the experiences of Ontario and New Brunswick. It describes 2 models of government intervention in the conception and implementation of the new contract of social assistance reciprocity between the poor and the State: workfare, as developed in the United States, and insertion, the chosen model in France. The focus of the study is to describe, in relation to these 2 models, the social assistance configuration of rights and duties currently being institutionalized between women and the State within Canada and Quebec.
Author:
Publisher: Editions Bréal
ISBN: 2749525675
Category :
Languages : en
Pages : 275
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Author: Smita Mishra Panda
Publisher: Springer Nature
ISBN: 9811697736
Category : Social Science
Languages : en
Pages : 333
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This book brings together cross-cultural perspectives on political economy of social exclusion and a critical view of policies of inclusion. The themes covered are political economy of social exclusion; inclusionary policy outcomes; persistent challenges to social exclusion and rethinking social exclusion and inclusion. The contexts are located in varied geographies including India, South East Asia, USA, Canada, Mexico, Australia and Papua New Guinea. The book throws light on how, historically, social inclusion of various excluded communities has always been a part of nation building with varying results. Furthermore, it highlights how the terrain of social exclusion is becoming increasingly complex today. It provides the space to reimagine issues of inclusion and exclusion within the social policy landscape of a country. It provides ways to rethink policies of inclusion such that dialogue between the excluded and the state is enhanced, and the systems of seeking justice for a dignified life, peace and freedom are improved. It appeals to policy makers, academicians and practitioners of development and social policy studies, planning and governance in both developing and developed countries.
Author: Rosemary A. Stevens
Publisher: Routledge
ISBN: 1351299514
Category : Political Science
Languages : en
Pages : 315
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Since the late 1980s welfare policies in France and the United States have increasingly been shaped by a strong emphasis on citizens' obligations to work and be independent, and a weakening of entitlements to income maintenance. Throughout the advanced industrialized nations, welfare reforms incorporate work-oriented measures such as financial incentives, insertion contracts, training, and requirements to search for and accept jobs. The evidence in this volume suggests that while the details may vary, welfare reforms in France and the United States have more in common than is often acknowledged. Welfare Reform provides an in-depth analysis of the development and structure of modern welfare programs and how they function. The dynamics of welfare reform are illuminated by focusing on two programs: the Revenu Minimum d'Insertion in France and Temporary Assistance for Needy Families in the United States. Taking various analytic approaches, contributors examine the relations between poverty and work, how U.S. and French models of income support have been transformed in recent times, the relative impacts of economic growth and policy reforms on rates of welfare participation, and what happens to recipients who leave the welfare rolls. Welfare Reform will help researchers and policymakers gain perspective on where they are headed and how best to get there as they journey down the highway of welfare reform. Neil Gilbert is Chernin Professor of Social Welfare at the School of Social Welfare, University of California at Berkeley, and co-director of the Center for Child and Youth Policy (CCYP). His numerous publications include 25 books and over 100 articles that have appeared in The Public Interest, Society, Commentary, and other leading academic journals. Antoine Parent is associate professor of economics at the University of Paris 8, associate researcher at MATISSE, University of Paris 1--Sorbonne, and research program manager at the Research Division of the French Ministry of Social Affairs.
