Author: Elena Ianchovichina
Publisher: World Bank Publications
ISBN: 1464820902
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 372
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En La evolución geográfica de la productividad y el empleo: Ideas para lograr un crecimiento inclusivo a través de una perspectiva territorial en América Latina y el Caribe se utiliza una perspectiva territorial para comprender las tasas de crecimiento económico persistentemente bajas de América Latina y el Caribe (ALC). Utilizando nuevos datos y métodos, se muestra que la desindustrialización, la distancia y las divisiones son factores interrelacionados que explican la paradoja de la productividad urbana en ALC, a saber: las ciudades densamente pobladas deberían estar entre las más productivas del mundo, pero no lo están. Las ciudades de ALC se han visto frenadas por la falta de dinamismo, la mala conectividad y las divisiones en barrios pobres y prósperos desconectados. A causa de la desindustrialización, el empleo urbano se ha desplazado, especialmente en las ciudades más grandes de la región, de las manufacturas a actividades no comercializables menos dinámicas y de baja productividad, como el comercio minorista y los servicios personales y de otra índole, que se benefician menos con la aglomeración, sobre todo en ciudades muy congestionadas. Si bien el empleo en el sector de los servicios comercializables urbanos ha aumentado, el alza ha sido lo suficientemente firme como para compensar la disminución del empleo en el sector manufacturero. Al mismo tiempo, los problemas de conectividad interurbana han menoscabado el desempeño de la red de ciudades de la región, dado que restringen el acceso a los mercados y la capacidad de las empresas para beneficiarse de la especialización reubicándose en ciudades más pequeñas. Dentro de las ciudades, la conectividad deficiente y la segregación del mercado laboral residencial han limitado los beneficios de la aglomeración a los vecindarios de los distritos comerciales centrales donde operan las empresas formales. La informalidad ha persistido en los barrios de bajos ingresos, cuyos habitantes enfrentan múltiples privaciones. En cambio, muchas zonas agrícolas y mineras se han beneficiado con la fuerte demanda de productos básicos por parte de China y otras economías de rápido crecimiento, particularmente durante la década dorada (2003-13), lo que llevó a una disminución de la desigualdad territorial en la mayoría de los países de la región. Se concluye que, para fomentar el crecimiento inclusivo, los países deben transformar más eficientemente la riqueza natural en capital humano, infraestructura e instituciones, y mejorar la competitividad de la economía urbana. En tal sentido, se esbozan los contornos de dicha strategia de desarrollo, identificando las prioridades en materia de políticas a nivel nacional, regional y local.
Author: Ken Dychtwald
Publisher: Editorial Almuzara
ISBN: 8483569531
Category : Employee retention
Languages : en
Pages : 368
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Author: Anthony Forsyth
Publisher: Cambridge Scholars Publishing
ISBN: 1443885614
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 310
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No one can deny the significance attributed to the issue of reconciling work and private life by contemporary society, the EU and other international organisations. Its relevance is evident in the multifaceted nature of this topic and the need for each party to the employment contract to strike a proper balance between professional and personal responsibilities, based on the assumption that people can successfully harmonise their work with life. Following on from these considerations, this volume provides a detailed analysis of work-life balance and its regulation in a number of EU countries, emphasizing the consequences that the current economic crisis has brought about in this field.--
Author: Lourdes Mella Méndez
Publisher: Routledge
ISBN: 1000055280
Category : Law
Languages : en
Pages : 216
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This book analyses novel and important issues relating to the emergence of new forms of work resulting from the introduction of disruptive technologies in the enterprises and the labour market, especially platform work. The first part of the book examines the platform economy and labour market, to address the more general challenges that the recent labour platforms pose for employment and the labour market, while the second part of the book considers the implications of the rise of different ways of work in the enterprises due to the incorporation of technology in a global context. Providing a rich analysis and evaluation of the numerous theoretical and practical regulatory problems arising from constantly developing technology, this book makes important and informed suggestions on how to solve the numerous problems which have arisen. The collection of chapters in this volume are varied and are dealt with from different disciplinary angles, and from a diverse range of countries and legal systems to create an interesting and unique global picture on the topics studied therein. With an international perspective, the book will be of interest to students and scholars of economy and technology law.
Author: International Federation for Information and Documentation
Publisher:
ISBN:
Category : Documentation
Languages : en
Pages : 836
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Author: Marina Kabat
Publisher: Ediciones R y R
ISBN: 9874412607
Category : Social Science
Languages : es
Pages : 32
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La cuarentena causada por la pandemia del COVID-19 ha colocado al teletrabajo en el eje de los debates sobre el futuro del mundo laboral. Desde todas las posiciones del arco ideológico han surgido los más diversos pronósticos sobre esta modalidad. Pero, ¿qué es en realidad el teletrabajo y cuán novedoso resulta en realidad? ¿Qué posibilidades tiene de extenderse en la pospandemia? ¿Implica necesariamente la precarización laboral? ¿Tiene dentro de nuestra sociedad un impacto diferenciado en hombres y mujeres? ¿Qué leyes lo regulan y cómo se han aplicado en diversos países? Este libro aborda estas preguntas y brinda información sobre la organización técnica del teletrabajo, sus diferentes variantes, su desigual desarrollo en distintos sectores económicos y su vinculación con otros fenómenos, como la tercerización de la economía y la proletarización de las antiguas profesiones liberales. La Universidad Obrera es una iniciativa de Razón y Revolución. Surgió como un podcasting radial, cuyo objetivo era acercar el conocimiento científico al conjunto de los trabajadores. Hoy La Uni se renueva, y asume un nuevo formato. La Biblioteca de la Uni acercará mes a mes un libro que abordará temas de la historia argentina y mundial, problemas económicos, sociales y políticos contemporáneos, pinceladas del mundo en que vivimos y queremos transformar. En un formato accesible para el albañil, el metalúrgico y la costurera, para el docente y sus estudiantes, para todo aquel que quiera nutrirse de una mirada crítica de la sociedad actual. Esperamos con esto hacer una pequeña contribución para revertir la degradación educativa a la que nos somete el capitalismo, porque necesitamos conocer el mundo para poder transformarlo. EDICIONES RyR ARGENTINA Este libro contiene el desarrollo de los siguientes temas: •Tan antiguo como el capitalismo •Concentración y desconcentración del trabajo: los ciclos históricos •Lo viejo y lo nuevo: del trabajo a domicilio al teletrabajo •Teletrabajo en nuevas y viejas actividades del sector terciario •La tercerización de la economía •Trabajo a domicilio, teletrabajo y patriarcado •El teletrabajo que no miramos •Telemedicina: cirugías remotas •Teletrabajo y legislación laboral •Trabajadores de plataformas digitales •Teletrabajo, pandemia y el fantasma de 1984 •Teletrabajo y educación •Postales del futuro •Teletrabajo y vida social Con este libro usted podrá conocer en profundidad esta modalidad de trabajo extendida durante la pandemia de COVID-19. ¡Descargue ya este libro y conozca qué hay de nuevo en el mundo del trabajo del siglo XXI!
Author: Jorge Cagigas
Publisher: Editorial Almuzara
ISBN: 8483567385
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 228
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El mundo de los Recursos Humanos está plagado de generalizaciones que traen de cabeza a los responsables de esta área de negocio. Tanto es así que en más de una ocasión preguntas como si es mejor contar con gente leal a la hora de elegir un equipo o no, si la experiencia es la condición básica a la hora de incorporar a alguien a una empresa, si pedir una cláusula de blindaje es una muestra de desconfianza hacía el candidato, cómo elaborar un código de conducta o cuál es la mejor forma de medir el impacto en la formación de un empleado, resuenan en sus adentros cual dilema indescifrable. Con el fin de arrojar luz sobre dichas dudas o situaciones, los diez autores de Los mitos de Silvia (Plácido Fajardo, Ignacio Mazo, Carlos Espinosa, Aránzazu Montes, Jorge Cagigas, Eugenio de Andrés, Juan Pablo Ventosa, Amparo Díaz-Llairó, Javier Martín de la Fuente y Carlos Sánchez) han elaborado un ameno y sencillo manual que, a buen seguro, ayudará a más de un profesional a tener la respuesta adecuada en diferentes situaciones o a valorar si la decisión que se toma es la mejor.
Author: Jo Carby-Hall
Publisher: Routledge
ISBN: 1000053490
Category : Law
Languages : en
Pages : 225
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This international book analyses the impact of digitisation in labour markets, on labour relationships and also on labour processes. The rapid progress of modern disruptive technologies and AIs and their multiple applications to each phase of the labour production system, are changing the production rules on a global scale with significant impacts in every aspect of work. As new technologies transform work patterns and change the type of jobs available - destroying some while creating others - and even the nature of the tasks performed, numerous legal problems arise which are challenging to legislators and legal scholars who need to find appropriate solutions to them. Considering the labour law issues which have been created by technological developments and currently affect the work of millions worldwide, this book highlights the full scope of these issues, suggesting solutions to emerging problems and ways to mitigate the risks brought about through technological advancement. Approaching the present debate with perspectives on legal problems with expertise from a wide range of different countries, this book presents informed and scholarly studies which answer the challenges that new technologies present in labour markets, private lives and labour processes.
Author: Management Association, Information Resources
Publisher: IGI Global
ISBN: 152251919X
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 765
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The implementation of teleworking has enhanced the workforce and provided more flexible work environments. This not only leads to more productive workers, but it allows for a more diverse labor force. Remote Work and Collaboration: Breakthroughs in Research and Practice examines the benefits and challenges of working with telecommuting associates in the modern work environment. Including innovative studies on unified communications, data sharing, and job satisfaction, this multi-volume book is an ideal source for academicians, scientists, business entrepreneurs, practitioners, managers, and policy makers actively involved in the contemporary business industry.
Author: Castanho, Rui Alexandre
Publisher: IGI Global
ISBN: 1799884848
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 684
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In recent years, the world has been changing considerably. Within the many obstacles, barriers, and opportunities, three significant challenges should be considered for the future planning of our territories and cities: seeking to achieve Sustainable Development Goals (SDG), facing climate change, and performing a shift towards digitalization. Considering these three challenges, we can work toward a more sustainable future for the environment. The Handbook of Research on Sustainable Development Goals, Climate Change, and Digitalization elaborates on sustainability issues in the planning and development field regarding the environment. This text promotes understanding about the dynamics, challenges, and opportunities for the new decade regarding our common future planning. Covering topics such as circular economy, economic-ecological principles, and sustainable resilience, this book is essential for academicians, researchers, policymakers, environmentalists, scientists, technicians, decision makers, practitioners, and students.
