Cadre juridique des contrats de transfert de sportifs professionnels PDF Download
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Author: Sègbégnon Bruno Houessou
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Languages : fr
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Book Description
L’opération juridique qui permet au sportif professionnel de changer de club se réalise par la formation du contrat de transfert. Il se forme entre deux clubs sportifs et le sportif luimême. Il repose sur la rupture anticipée du contrat de travail en cours de validité du sportif, avec le club vendeur. Le sportif est alors obligé de conclure un nouveau contrat de travail avec le club acheteur. Ce dernier verse alors une indemnité compensatrice de la rupture anticipée au club vendeur. Le contrat de travail tient donc une place importante dans le cadre du processus de formation du contrat de transfert du sportif professionnel. La situation juridique du sportif au coeur de cette opération, soulève des questions quant à sa valeur marchande, en raison de l’indemnité de transfert versée. Par la prise en compte du statut de salarié du sportif professionnel, c’est conformément aux modalités de mutation des salariés d’une entreprise à l’autre, que l’indemnité de transfert n’est pas considérée comme un prix de vente. L’efficacité du contrat de transfert du sportif repose sur la considération qu’il est un outil façonné par les acteurs privés du sport. D’ailleurs, ces acteurs ont un rôle de production de normes très renforcée, ce qui fait que les règles qu’ils produisent se retrouvent souvent en concurrence avec les règles d’origine étatique applicables aux contrats de transfert de sportifs. En droit français et OHADA, les règles applicables au contrat de transfert de sportif professionnel, sont des règles produites par les instances privées du sport, ou des règles issues du droit étatiques. Cette situation pose le problème de la dualité des sources des règles formant le cadre juridique du contrat de transfert du sportif.
Author: Sègbégnon Bruno Houessou
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L’opération juridique qui permet au sportif professionnel de changer de club se réalise par la formation du contrat de transfert. Il se forme entre deux clubs sportifs et le sportif luimême. Il repose sur la rupture anticipée du contrat de travail en cours de validité du sportif, avec le club vendeur. Le sportif est alors obligé de conclure un nouveau contrat de travail avec le club acheteur. Ce dernier verse alors une indemnité compensatrice de la rupture anticipée au club vendeur. Le contrat de travail tient donc une place importante dans le cadre du processus de formation du contrat de transfert du sportif professionnel. La situation juridique du sportif au coeur de cette opération, soulève des questions quant à sa valeur marchande, en raison de l’indemnité de transfert versée. Par la prise en compte du statut de salarié du sportif professionnel, c’est conformément aux modalités de mutation des salariés d’une entreprise à l’autre, que l’indemnité de transfert n’est pas considérée comme un prix de vente. L’efficacité du contrat de transfert du sportif repose sur la considération qu’il est un outil façonné par les acteurs privés du sport. D’ailleurs, ces acteurs ont un rôle de production de normes très renforcée, ce qui fait que les règles qu’ils produisent se retrouvent souvent en concurrence avec les règles d’origine étatique applicables aux contrats de transfert de sportifs. En droit français et OHADA, les règles applicables au contrat de transfert de sportif professionnel, sont des règles produites par les instances privées du sport, ou des règles issues du droit étatiques. Cette situation pose le problème de la dualité des sources des règles formant le cadre juridique du contrat de transfert du sportif.
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Publisher: Presses Universitaires de France - PUF
ISBN: 9782130535256
Category : Professional sports contracts
Languages : fr
Pages : 341
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Book Description
Les contrats des sportifs sont, à l'évidence, au cœur du système professionnel : en permettant de s'attacher contre rémunération les services de l'athlète, ils contribuent à la pérennité du spectacle sportif. C'est pourquoi ils en épousent le fonctionnement... et aussi les dysfonctionnements. Ceci est particulièrement vrai du football qui, depuis l'introduction du professionnalisme en 1930, a développé des pratiques contractuelles originales sans guère d'équivalent dans les relations de travail " ordinaires ". On songe d'abord au système des transferts qui, bien que condamné au plan européen par le célèbre arrêt Bosman, continue de prospérer sous différentes formes (indemnités de formation, prêts de joueurs, etc.). Viennent également à l'esprit les contrats dits " d'image " dont l'exploitation soulève bien des questions tant d'ordre fiscal que social. C'est précisément la confrontation de ces pratiques contractuelles avec les règles de droit, et notamment celles du droit du travail, qui est l'objet de cet ouvrage, fruit d'un colloque tenu à Dijon sous l'égide du Laboratoire de Droit du Sport de l'Université de Bourgogne en novembre 2002. La nature et la complexité des questions méritaient un échange entre les plus éminents représentants des différentes composantes du football mondial et national (dirigeants des fédérations, des clubs, syndicats des joueurs, des entraîneurs, agents, etc.) et les universitaires, magistrats, avocats, spécialisés non seulement dans le domaine du droit du sport mais aussi dans celui des contrats et du droit du travail. La lecture des travaux, intégralement reproduits dans l'ouvrage, convaincra que le sport comme le droit sortent tous deux vainqueurs de cette rencontre.
Author: Prescilla Prisilla Ripert
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Languages : fr
Pages : 0
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Book Description
Le sportif professionnel employé par une entreprise sportive est aujourd'hui généralement considéré comme un véritable salarié, titulaire de tous les droits et débiteur de toutes les obligations découlant de l'existence d'un contrat de travail. Pendant longtemps, la qualification de contrat de travail a pourtant paru incongrue, en raison de l'originalité de l'environnement normatif propre au domaine sportif.Il est vrai que la situation juridique du sportif salarié est empreinte d'une grande originalité : les transferts et les prêts de joueurs entre clubs, la mise à disposition d'un sportif auprès d'une fédération et l'exploitation commerciale de l'image d'un sportif posent des problèmes qui sont parfois très éloignés des préoccupations classiques du droit du travail.Les apparences sont pourtant trompeuses. Le sportif professionnel est avant tout un salarié, placé dans une situation certes spécifique, mais qui justifie l'application du droit du travail. Le contrat de travail du sportif professionnel est soumis aux exigences du droit : seule une prise en compte des données sportives permet de les adapter.Ces particularités de la relation de travail sportive méritent d'être étudiées, car les questions relatives à la formation, l'exécution et la rupture du contrat de travail du sportif professionnel supposent des réponses adaptées à ses conditions d'emploi.
Author: Moustapha Kamara
Publisher:
ISBN: 2343194327
Category :
Languages : fr
Pages : 563
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Book Description
La 4e de couv. indique : "La pratique intensive du sport au cours du XXe siècle conduisit à son internationalisation et à sa professionnalisation. Les transferts de joueurs, devenus la base de l'équilibre du sport collectif professionnel, favorisèrent son développement, mais aussi le principal financement des clubs, bien qu'ils ne fassent l'objet d'aucune définition légale. Un transfert de joueur peut toutefois se définir comme une opération par laquelle un club accepte de mettre fin au contrat de travail à durée déterminée qui le lie à un de ses joueurs avant son terme, afin de lui permettre de s'engager auprès d'un nouvel employeur, en contrepartie du versement par ce dernier d'une indemnité financière appelée indemnité de transfert. Cette opération conciliant logiques sportive et marchande devint vite indispensable. Pourtant il ne fut pas facile de l'encadrer juridiquement. Cela se produisit néanmoins après un face-à-face d'une vingtaine d'années : il opposa principalement les institutions sportives, qui désiraient conserver leurs privilèges, et les puissances publiques nationales et européennes, attachées principalement à ce que le sport professionnel respecte les lois nationales et les grands principes de liberté de circulation des travailleurs. Ces deux partenaires, qui contribuèrent à la création d'un Tribunal arbitral du sport à vocation universelle, échouèrent à juguler une inflation inquiétante des salaires des joueurs et des indemnités qui leur sont versées à l'occasion des transferts. Le contentieux s'est également développé depuis la mise en place des organes décisionnaires de la FIFA, à savoir la Commission du statut du joueur (CSJ) et la Chambre de résolution des litiges (CRL). Par ailleurs, les possibilités de recours contre leurs décisions devant le Tribunal arbitral du sport (TAS) de Lausanne, et éventuellement devant le Tribunal fédéral suisse (TF), ont contribué progressivement à la création d'une véritable lex sportiva. Alors comment fonctionnent ces différentes juridictions? Quel est le droit matériel applicable? Quelle est la procédure? Quels sont les modèles d'actes et leurs formalités? Quelles sont les principales jurisprudences? Cet ouvrage est à jour de l'ensemble des réformes du TAS et du RSTJ du 1er mars 2020."
Author: Romain Fugier
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Languages : fr
Pages : 0
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Book Description
Le sportif professionnel engagé dans une relation de travail avec un club sportif est actuellement dans une situation contractuelle similaire aux autres salariés. Le contrat de travail conclu par le sportif professionnel doit obligatoirement respecter les règles du droit du travail. Toutefois, la nature sportive de l'activité induit le respect d'autres normes relatives au sport qui complexifie la mise en place d'un lien contractuel. Les règles traditionnelles du Code du travail semblent inadaptées à la situation juridique du sportif professionnel. Face à ce constat, le législateur est décidé à faire évoluer le cadre normatif relatif au sportif professionnel dans le but de simplifier et d'améliorer la relation de travail spécifique de ce dernier. L'analyse des problématiques relatives à la formation, l'exécution et la rupture du contrat de travail du sportif professionnel, au regard des évolutions législatives envisagées, permet d'apporter des réponses adaptées aux difficultés actuelles soulevées par l'emploi des sportifs.
Author: Roger Blanpain
Publisher: Éditions Larcier
ISBN: 9782804410773
Category : Professional sports contracts
Languages : fr
Pages : 336
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Book Description
Le sport et le droit, une relation qui reste difficile. L'arrêt Bosman apporta la clarté, mais très vite un mouvement contraire émergea afin d’en contrer les conséquences. Au travers de cet ouvrage, le professeur Blanpain soumet les nouvelles réglementations à l’épreuve des principes juridiques. Les lignes de force du sport, tant sociales que politiques, sont décrites en mettant l’accent sur la portée de l'accord du 5 mars 2001, conclu entre la FIFA et l’UEFA d'une part et la Commission européenne d'autre part. Le sportif professionnel et la politique des transferts Une attention particulière est prêtée au statut du sportif rémunéré. D' innombrables aspects de ce statut, essentiels pour la pratique, sont examinés : la qualification juridique de travailleur du sportif rémunéré la nature des accords entre le joueur et le club la compétence du joueur mineur dans la conclusion d’un contrat de travail l'emploi des sportifs étrangers et la circulation des travailleurs les conditions de travail les droits fondamentaux les règles de discipline la mise à disposition des joueurs la fin du contrat de travail la prestation compensatoire de formation les conditions de la concurrence le règlement des différends le statut de l’agent du joueur. Tout sur la protection du sportif amateur L’auteur consacre toute une partie de l’ouvrage au statut du sportif amateur. L'attention est essentiellement portée sur la relation entre le sportif et l’association sportive dont il dépend, sur les garanties que le joueur a à l’égard de son organisation sportive, sur la réglementation de la liberté de choix du sportif, en ce compris l’indemnité de transfert, sur le régime disciplinaire et sur le règlement des différends. Cette matière est analysée sous l’angle du droit international, européen, belge (fédéral et communautaire, en ce compris les conventions collectives de travail et la réglementation propre aux fédérations sportives). Les annexes dont la plupart sont peu accessibles au public tels que le document de négociation de la FIFA et les déclarations des commissaires européens, constituent une documentation précieuse pour le lecteur.
Author:
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Category : Immigrants
Languages : en
Pages : 4
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Book Description
Author: Despina Mavromati
Publisher: Kluwer Law International
ISBN: 9789041138736
Category : Law
Languages : en
Pages : 708
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This book is a comprehensive exploration of the provisions of the Court of Arbitration for Sport (CAS). Providing detailed analysis of the CAS Rules. Each provision is viewed within the larger context of international arbitration, in Switzerland, and procedural solutions are suggested which are transposable to international arbitration generally.--Provided by publisher.
Author: Robert Sandy
Publisher: Bloomsbury Publishing
ISBN: 0230374034
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 363
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Book Description
This text, by three distinguished authors, applies the theories and techniques of economic analysis to sport and topics related to the business of sport. It builds on a basis of introductory microeconomics and continues the discussion, generally at an intermediate standard. The text has an international perspective, primarily the US, Canada, Europe and Australia, and contains relevant and entertaining case studies. The text suits both undergradute and postgraduate students in that while it provides a clear progression of topics throughout, it also incorporates optional sections in each chapters of a higher and more challenging level.
Author: Claude Jeanrenaud
Publisher: Edward Elgar Publishing
ISBN: 9781781958803
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 232
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Book Description
'. . . this is a fascinating and informative volume and the bulk of it is accessible to readers without an economics background. It will be of interest to students of sport and the media and those interested in the commercialisation of leisure in general.' - A.J. Veal, Leisure Studies
